北京市医护人员核心需求口碑调研

您好,感谢您参与本次北京市医护人员核心需求口碑调研,您的真实反馈将帮助我们更精准地把握医护人员核心需求,优化医护工作相关支持政策与服务,请您根据实际情况填写问卷。

Q1:您目前所在的医院层级是

三甲医院
二甲医院
社区医院/基层卫生院
私立医院
其他

Q2:您的工作岗位是

临床医生
护士
医技人员
行政后勤人员
科研教学人员
其他

Q3:您从事医护工作的年限是

1年及以内
2-5年
6-10年
11-20年
20年以上

Q4:您目前月均税前收入范围是

5000元及以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20000元以上

Q5:您对当前北京市医护人员整体工作保障体系的推荐度是多少(0-10分)

选项1

Q6:您对当前薪资收入水平的满意程度

分数
标签

Q7:您对当前工作休息休假制度落实情况的满意程度

分数
标签

Q8:您对当前职业防护物资供给保障的满意程度

分数
标签

Q9:您对当前医院职称晋升通道的满意程度

分数
标签

Q10:您对当前医院培训学习机会的满意程度

分数
标签

Q11:结合您的实际工作,在保障医护人员核心需求方面,您认为当前最需要改善的方向有哪些

提高薪资福利待遇
落实合理休息休假
完善职业安全防护
优化职称晋升机制
增加培训学习机会
改善医患关系环境
减轻非医疗行政负担
其他

Q12:您认为当前非医疗工作(如报表、迎检等)占用您工作时间的比例是

10%以内
10%-25%
25%-40%
40%以上

Q13:您近一年是否经历过职业暴露

是,且未得到充分的后续保障
是,得到了完善的后续保障
从未经历过

Q14:您所在医院是否会定期组织医护人员心理健康辅导

定期组织,效果很好
偶尔组织,效果一般
从未组织过

Q15:您认为哪些支持政策对满足医护人员核心需求帮助最大

统一提高医护人员薪酬标准
建立带薪强制休假制度
增加医护人员编制名额
完善医疗责任保险制度
优化医患纠纷处理机制
加大医护人员表彰奖励力度

Q16:您是否会推荐身边的年轻人进入医护行业

非常推荐
比较推荐
中立
不太推荐
非常不推荐

Q17:关于医护人员核心需求的满足,您还有哪些其他的想法和建议?

填空1
北京市医护人员核心需求口碑调研
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