华北地区医护人员教育资源公平性用户体验调查问卷

您好，本次调研旨在了解华北地区医护人员对于医护人员教育资源公平性的实际体验与看法，您的反馈将为推动行业教育资源优化提供重要参考，问卷采用匿名形式，请您放心填写。

Q1:您目前所在的医疗机构级别是

三甲医院

二甲医院

基层卫生院/社区卫生服务中心

私立医疗机构

其他

Q2:您的职称是

初级职称

中级职称

高级职称

暂无职称

Q3:您的工作年限是

3年及以下

4-10年

11-20年

20年以上

Q4:您所在的科室属于

临床科室

医技科室

行政后勤科室

其他

Q5:您近一年参加外出继续教育学习的机会是

0次

1次

2-3次

4次及以上

Q6:您对当前医护人员教育资源公平性的整体满意程度打分（0分非常不满意，10分非常满意）

选项1

Q7:您认为不同级别医疗机构之间的教育资源分配差距如何

差距极大，优质资源都集中在顶级医院

有一定差距，但可以接受

几乎没有明显差距

不确定

Q8:您认为不同职称医护人员获得的教育资源公平性如何

不公平，高级职称获得资源远多于初级

存在一定倾斜，但符合规则

整体公平，按需分配

不确定

Q9:您认为获取优质医护继续教育资源的门槛如何

门槛非常高，只有少部分人能获得

门槛较高，需要满足很多条件

门槛较低，大部分人都有机会

完全没有门槛

Q10:您认为目前教育资源分配不公平主要体现在哪些方面

外出进修参会机会

国家级/省级培训资源

免费在线学习资源权限

导师带教资源

科研培训资源

职称提升相关教育资源

Q11:您是否需要付费才能获得优质的医护继续教育资源

几乎所有优质资源都需要付费

大部分优质资源需要付费

少部分优质资源需要付费

几乎不需要付费

Q12:您认为付费获取教育资源对公平性的影响是

严重加剧不公平，低收入医护无法承担

有一定影响，但影响不大

不影响公平，愿意学习就能想办法获取

有助于提升资源质量，不存在公平问题

Q13:您所在医疗机构会均匀分配获得的教育资源名额吗

完全不会，优先给到管理层/资深医护

大部分时候会向核心岗位倾斜

基本可以做到均匀分配

不确定

Q14:您认为基层医护人员获得的教育资源供给能够满足学习需求吗

完全不能满足

只能满足少部分需求

基本可以满足需求

完全可以满足需求

Q15:您在获取医护教育资源过程中遇到过哪些不公平的经历

填空1

Q16:您认为当前线上教育资源的普及是否提升了医护人员教育资源公平性

提升非常明显

有一定提升

几乎没有提升

反而加剧了不公平

Q17:您所在地区是否有针对偏远区域医护的专项教育资源倾斜政策

有且落实很好

有但落实不到位

没有相关政策

不清楚有相关政策

Q18:请对您获得教育资源的便捷程度打分（1分极不便捷，5分非常便捷）

分数

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Q19:您对推动医护人员教育资源公平性有哪些具体建议

填空1

华北地区医护人员教育资源公平性用户体验调查问卷

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