天津市程序员人工智能态度招聘调研

本次调研聚焦天津市程序员人工智能态度，旨在了解程序员群体对人工智能的认知与看法，为相关企业招聘提供参考，感谢您抽出时间参与本次调研

Q1:您目前在天津市的从业身份是

在职前端开发程序员

在职后端开发程序员

在职算法开发程序员

在职移动端开发程序员

在校计算机相关专业学生（准备求职程序员岗位）

其他程序员相关岗位

Q2:您的工作年限是

1年及以内

2-3年

4-6年

7-10年

10年以上

Q3:您目前的薪资范围是

8000元及以下

8001-12000元

12001-18000元

18001-25000元

25000元以上

Q4:您是否在日常工作中使用过人工智能相关工具

每天都会使用

每周使用3-5次

每月使用几次

几乎从未使用过

Q5:您日常工作中会使用人工智能工具完成哪些工作

代码生成与补全

代码错误排查

需求文档撰写

技术方案调研

产品原型设计

测试用例编写

其他工作内容

Q6:您认为人工智能工具对您的工作效率提升帮助有多大（1-5分，1分帮助极小，5分帮助极大）

1分

2分

3分

4分

5分

Q7:结合天津市互联网行业招聘现状，您认为企业在招聘程序员时，是否需要考察求职者对人工智能的使用能力

必须作为核心考察项

可以作为加分考察项

不需要专门考察

不确定

Q8:您对人工智能取代程序员基础岗位这件事的态度是

非常认同，短时间内就会发生

认同，但未来10年才会大规模发生

不认同，人工智能只是工具无法取代基础岗位

完全不认同，人工智能会创造更多新的程序员岗位

Q9:您是否愿意为了提升工作能力，自费学习与人工智能相关的程序员开发技能

非常愿意

可以接受小额费用学习

只愿意学习免费的相关内容

不愿意，对相关技能不感兴趣

Q10:您认为当前天津市互联网企业对掌握人工智能技能的程序员需求变化是

需求大幅增长

需求小幅增长

需求没有变化

需求有所下降

Q11:您认为掌握人工智能相关能力，能给求职中的程序员带来哪些优势

更容易获得面试机会

能拿到更高的薪资报价

有更多的岗位选择

提升在面试中的竞争力

没有明显优势

Q12:您在求职过程中，是否遇到过企业明确要求求职者掌握人工智能相关技能

遇到过，大部分招聘都有要求

遇到过，少部分招聘有要求

从未遇到过相关要求

没有求职经历不太清楚

Q13:您认为程序员的人工智能态度会影响企业的招聘决策吗

会很大程度影响，积极的态度说明求职者愿意接受新事物

会有一定影响，但不是核心决策因素

几乎不会影响，企业只看现有技术能力

完全不会影响

Q14:您是否支持企业在招聘环节加入对人工智能认知和态度的考察

非常支持

支持小范围增加相关考察内容

不支持，这对求职没有意义

无所谓

Q15:您对天津市IT企业在招聘中结合人工智能相关能力考察，有什么建议吗

填空1

天津市程序员人工智能态度招聘调研

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