成都市产品经理依赖程度市场调研问卷

您好！感谢您参与本次成都市产品经理依赖程度市场调研，您的真实反馈对我们了解本地行业现状非常重要，问卷填写仅需5-8分钟，所有数据仅用于研究分析，请放心作答。

Q1:您所在的企业性质是

互联网科技企业

传统制造企业

金融服务企业

零售消费企业

政府/事业单位

其他行业

Q2:您在企业中的职位是

高层管理者

中层部门负责人

基层员工

项目负责人

其他

Q3:您所在企业的规模是

10人及以下微型团队

11-50人小型企业

51-200人中型企业

201-500人大型企业

500人以上超大企业

Q4:您所在企业目前是否设有专职产品经理岗位

有，核心业务部门都配置

有，仅核心业务配置1-2名

没有，由其他岗位兼任产品工作

目前没有，计划未来增设

Q5:您认为企业开展新业务项目时，对产品经理的依赖程度属于以下哪一种

完全依赖，没有产品经理项目无法启动

高度依赖，产品经理是项目核心牵头角色

中度依赖，产品经理负责核心环节，其他岗位补充

轻度依赖，产品经理仅做辅助性工作

完全不依赖，不需要产品经理参与

Q6:对比3年前，您所在企业对产品经理岗位的依赖程度变化是

明显提升，越来越需要专业产品经理

略有提升

基本没有变化

有所下降，开始缩减产品团队规模

大幅下降

Q7:您认为企业对产品经理形成依赖的核心原因有哪些

产品创新需要专业的需求梳理能力

跨部门协调需要专职角色牵头

用户研究需要专业方法支撑

产品生命周期管理需要专人负责

行业趋势要求企业必须配置产品岗

其他原因

Q8:在新产品落地流程中，产品经理的话语权程度是

绝对主导，所有核心决策都由产品经理拍板

核心主导，配合管理层做决策

参与决策，主要负责执行落地

仅提供参考建议，没有决策权限

完全不参与决策环节

Q9:您对当前企业现有产品经理工作能力的满意度打多少分（1分极差，10分极好）

分数

标签

Q10:您认为当前成都本地，专业产品经理的供给量能否满足企业需求

供给远大于需求，人才充足

供给基本匹配需求

供给略小于需求，招合适的产品经理有难度

供给远小于需求，很难挖到专业的产品经理

Q11:如果企业不设置专职产品经理，哪些岗位会承接产品相关工作

研发技术岗兼任

运营岗兼任

设计师兼任

管理层直接兼任

项目岗兼任

外包给外部团队

Q12:未来1-2年，您所在企业对产品经理的需求变化趋势是

扩大招聘，增加产品团队编制

保持现有规模不变

缩减编制，减少产品岗数量

尚无明确规划

Q13:您认为AI工具普及后，企业对产品经理的依赖程度会发生什么变化

依赖程度会大幅提升，AI让产品经理可以做更核心的工作

依赖程度会小幅提升

基本不会变化

依赖程度会小幅下降，AI可以替代部分工作

依赖程度会大幅下降，很多产品工作可以被AI取代

Q14:您所在企业的产品经理是否需要承担业务KPI指标

需要，产品经理和业务绑定KPI

部分核心指标需要产品经理承担

不需要，产品经理仅负责流程不背业务指标

没有明确要求

Q15:您认为当前成都本地产品经理群体，最需要提升的能力是什么

填空1

Q16:您认为对于中小企业来说，对产品经理的合理依赖程度应该是

必须配置，高度依赖产品经理驱动业务

轻度依赖，小团队不需要专职产品经理，核心工作由创始人兼任即可

看业务类型，toC业务需要依赖，toB业务不需要

不需要设置，完全不需要依赖专职产品经理

成都市产品经理依赖程度市场调研问卷

关于

2个月前

更新

875

频次

题目数

有问题？问问AI帮你修改改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷