张家港市重点企业高层次人才需求摸排表
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Q1:填报人
Q2:联系电话
:一、企业基本情况
Q3:企业名称
Q4:所属产业链
Q5:企业标签(可多选)
Q6:2025年销售额(万元)
Q7:2025年纳税额(万元)
:二、现有人才队伍情况
Q8:研发人员总数(人)
Q9:研发人员占员工总数比例
Q10:请填写研发人员情况
:三、人才需求详情
Q11:请选择人才需求情况
:(一)顶尖人才需求
:备注:“顶尖人才”指国内外具有重大影响力、能够引领产业变革方向的战略科学家及同等层次领军人物,通常全职年薪超100万元。
Q12:需求人数
Q13:薪资范围(必选)
Q14:期望合作模式(可多选)
:(二)创新领军人才需求
:备注:“创新领军人才”指在企业开展技术攻关、推动产品迭代升级的过程中,能够独当一面、带领团队进行技术突破和成果转化的技术专家,通常年薪超60万元。
Q15:岗位名称1
Q16:需求人数
Q17:需求专业方向
Q18:核心能力要求(可多选)
Q19:期望合作模式(可多选)
Q20:薪资范围(必选)
Q21:岗位名称2
Q22:需求人数
Q23:需求专业方向
Q24:核心能力要求(可多选)
Q25:期望合作模式(可多选)
Q26:薪资范围(必选)
:(三)产业紧缺人才需求
:“产业紧缺人才”指在企业推进产线、工艺等优化过程中,能够高质量完成某项具体业务或掌握核心工艺的高级工程师、本硕博人才等。
Q27:请填写以下需求内容
Q28:博士学位薪资范围(万/年)
Q29:请填写以下需求内容
Q30:硕士学位薪资范围(万/年)
Q31:请填写以下需求内容
Q32:本科学位薪资范围(万/年)
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