门店考勤管理规范考试试卷

上海洪旺餐饮企业管理有限公司 · 人力资源部本试卷共 20 题，满分 100 分。1- 8 题单选（每题 5 分，共 40 分）；9-15 题判断题（每题 5 分，共 35 分）；16-20 题多选题（每题 5 分，共 25 分，多选、少选、错选均不得分）。考试时长 30 分钟，闭卷作答。姓名：____________ 门店：____________ 日期：____________ 得分：____________

Q1:姓名

填空1

Q2:门店

填空1

Q3:按照班次时长标准，下午 16:00-22:00 班次的有效时长为多少天？

0.5 天

0.6 天

0.7 天

1 天

Q4:门店全职排班使用的系统平台是哪个？

乐才系统

钉钉

企业微信

红花系统

Q5:忘记打卡需在多少小时内提交补卡申请？

24 小时

36 小时

48 小时

72 小时

Q6:每位员工每月最多可申请几次补卡？

3 次

5 次

7 次

10 次

Q7:排班为 10:00-14:00、16:00-22:00 的全天班次，员工 09:30-10:00 早来加班，应该如何打卡？

09:30 打一次上班卡即可

需打两次加班卡

不用打卡

打 10:00 上班卡

Q8:旷工 1 天扣除几天工资？

1 天

2 天

3 天

5 天

Q9:晚于排班上班时间多少以上打卡视为迟到？

30 分钟

1 小时

2 小时

3 小时

Q10:本考勤管理规范自什么时候起执行？

2026年7月1日

2026年7月30日

2026年8月1日

2026年9月1日

Q11:兼职人员可以按照实际工时排班，没有 10 小时的班次时长限制。

√

Q12:全职员工休息日不需要在系统上排休，直接不排班即可。

√

Q13:法定节假日上班按照正常出勤打卡即可，无需其他多余操作。

√

Q14:排班为休息（公休）时产生的打卡视为无效打卡。

√

Q15:店长需在收到补卡申请 48 小时内完成审批。

√

Q16:加班只需按时打卡即可，不需要走加班申请单。

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Q17:借调员工在借调期间的考勤异常由借入门店店长负责处理。

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Q18:考勤管理的三大原则包括以下哪些？

凡出勤必打卡

打卡记录是薪酬核算的唯一依据

排班必须与打卡一致

所有员工每天必须打卡

Q19:无效打卡的认定标准包括以下哪些？

打卡时间在班次时间之外，差异 ≥ 5 小时

打卡时间在班次时间之内，差异 ≥ 上下班之间时长的一半

打卡时间与排班时间完全一致

迟到 10 分钟以内的打卡

Q20:关于超出勤上限加班（超过当月应出勤天数），以下操作步骤正确的有？

先给员工排休，不能不排班

员工提交加班申请单

加班申请选择好开始时间、结束时间和休息时长

员工自行决定加班时间，无需按加班单打卡

Q21:关于外勤打卡和借调，以下说法正确的有？

外勤打卡必须提交现场工作照片并备注具体工作内容

无借调单的借调视为无效

按小时借调的员工只需在借入门店打一次卡即可

借调单生效前可由借出门店店长撤销或修改

Q22:关于带薪假班次，以下说法正确的有？

休带薪假必须走乐才系统申请

请全天假（10小时）可排全天班

请小时假如 5 小时，需在请假时间内排班 5 小时

休带薪假时可以排公休

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