华南地区全职爸爸质量评价与招聘调研问卷

感谢您参与本次关于华南地区全职爸爸质量评价的调研，您的真实反馈将帮助我们建立更科学的全职爸爸招聘与质量评价体系。

Q1:您的性别是

男

女

其他

Q2:您的年龄段是

25岁以下

25-35岁

36-45岁

46岁以上

Q3:您所在的华南地区城市是

广州

深圳

佛山

东莞

珠海

南宁

海口

其他

Q4:您是否了解或接触过全职爸爸这一角色

非常了解

有一定了解

仅听说过

完全不了解

Q5:您对全职爸爸这一家庭角色的整体接受度如何

完全接受

比较接受

一般

不太接受

完全不接受

Q6:在您看来，全职爸爸在家庭育儿中的主要优势是什么

陪伴时间更充足

培养孩子独立性

分担母亲压力

教育方式更多元

经济成本更低

Q7:您认为高质量的全职爸爸应具备哪些核心素质

耐心与情绪管理能力

育儿知识与技能

家务管理能力

家庭沟通协调能力

时间规划能力

自我学习与成长意识

Q8:请您对全职爸爸在儿童早期教育中的重要性进行评分（1-5分）

分数

标签

Q9:如果招聘全职爸爸，您更看重以下哪项背景

学前教育专业背景

有育儿实践经验

心理学或教育学背景

性格与态度，不限专业

Q10:您认为全职爸爸的合理月薪范围（以华南地区为例）应为

3000-5000元

5000-8000元

8000-12000元

12000元以上

Q11:在招聘全职爸爸时，您认为哪些考核方式最有效

情景模拟测试

育儿知识笔试

家庭访谈

试用期观察

心理测评

过往雇主评价

Q12:您是否愿意聘请一位全职爸爸来负责家庭育儿工作

非常愿意

愿意

视情况而定

不愿意

Q13:您认为全职爸爸在家庭中的角色定位更偏向于

主要育儿者

家务分担者

家庭教育规划者

家庭生活协调者

Q14:您认为全职爸爸可能面临的主要挑战有哪些

社会偏见与压力

职业发展中断

家庭角色认同困惑

经济收入不稳定

育儿技能不足

社交圈缩小

Q15:您是否认为全职爸爸在育儿质量上可以与传统全职妈妈达到同等水平

完全可以

基本可以

有一定差距

明显不如

不确定

Q16:请您对华南地区目前全职爸爸的社会支持环境进行评分（1-5分）

分数

标签

Q17:您认为全职爸爸最需要的社会支持是什么

政策补贴

社区育儿资源

专业培训机会

心理辅导服务

社会舆论引导

Q18:您认为在华南地区推广全职爸爸这一角色，最需要改进的方面是什么？

填空1

Q19:如果参与全职爸爸招聘，您更倾向于以下哪种用工形式

全职长期聘用

兼职或弹性工作

项目制合作

家庭互助模式

Q20:您对全职爸爸在家庭中的表现，最关注哪方面的质量评价

孩子的成长发展

家庭关系和谐度

家务完成质量

教育规划执行情况

Q21:请用三个关键词描述您心中理想的全职爸爸形象

填空1

Q22:您是否愿意参与后续关于全职爸爸质量评价的深入访谈

愿意

不愿意

视时间而定

华南地区全职爸爸质量评价与招聘调研问卷

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