成都市新市民需求痛点招聘调研问卷

Q1:您目前的就业状态是？

Q2:您在成都的居住时长是？

Q3:您在求职过程中遇到的主要痛点有哪些？

Q4:您获取招聘信息的主要渠道是？

Q5:您对当前招聘信息的真实性和准确度满意度如何？（1-5分）

Q6:在应聘时，您最看重企业的哪些方面？

Q7:您是否遇到过招聘方收取押金或培训费的情况？

Q8:请描述一次最让您感到困扰的求职经历，特别是与需求痛点相关的细节（如信息不对称、技能门槛等）

Q9:您认为成都的招聘服务在哪些方面最需要改进？

Q10:您希望获得哪些就业支持服务？

Q11:您向其他新市民推荐成都就业环境的可能性有多大？（0-10分）

Q12:您目前月收入水平大致为？

Q13:您认为哪些因素构成了新市民融入成都的主要痛点？

Q14:您是否愿意参加由政府或企业组织的线下招聘会？

Q15:针对新市民需求痛点，您对招聘平台或政府部门有何具体建议？

Q16:您最近一次求职的日期是？

Q17:您更倾向于哪种工作类型？

Q18:在求职时，您最担心哪些权益受损问题？

Q19:您是否了解成都针对新市民的专项就业扶持政策？

Q20:您认为当前招聘流程中，最影响效率的痛点是什么？例如简历投递无反馈、面试周期过长等。

Q21:您希望招聘方在发布岗位时，额外提供哪些信息？

Q22:您过去一年内更换工作的主要原因有哪些？

Q23:您是否愿意接受岗前短期培训（1-2周）以提升匹配度？

Q24:您对目前成都招聘市场的整体信任度评分（1-5分）

Q25:请补充其他您认为重要的新市民就业痛点或建议，帮助我们更全面了解需求。