苏州市投资人技能提升需求与员工满意度调查问卷

您好！本问卷聚焦苏州市投资人技能提升需求，同时关注相关从业人员的满意度现状。您的真实反馈将为我们优化培训体系与工作环境提供关键依据，感谢您的参与！

Q1:您目前从事的工作岗位属于以下哪一类？

投资经理/分析师

投资顾问

基金管理人

企业财务/战略规划

其他金融相关岗位

Q2:您在当前岗位的工作年限是？

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:结合苏州市投资人技能提升需求，您最希望加强哪些方面的专业技能？

行业研究与尽调分析

财务建模与估值

风险管理与合规

谈判与沟通技巧

新兴科技（AI、大数据）应用

Q4:您认为当前公司提供的培训课程与投资人技能提升需求的匹配程度如何？

非常匹配

比较匹配

一般

不太匹配

完全不匹配

Q5:请对您目前工作的整体满意度进行评分（1-5分，5分为非常满意）

分数

标签

Q6:您对公司提供的职业发展路径清晰度的满意度是？

非常满意

满意

一般

不满意

非常不满意

Q7:在苏州市投资人技能提升需求背景下，您认为哪些培训形式最有效？

线下实战工作坊

线上系统课程

行业专家一对一辅导

案例复盘与研讨

外部认证考试资助

Q8:您平均每月参与专业技能培训或学习的时间大约是？

少于2小时

2-5小时

5-10小时

10小时以上

Q9:您向朋友或同行推荐本公司作为职业发展平台的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q10:您对公司薪酬福利体系的公平性和竞争力的满意度如何？

非常满意

满意

一般

不满意

非常不满意

Q11:您认为公司在支持员工技能提升方面最需要改进的一点是什么？

填空1

Q12:您是否了解公司针对苏州市投资人技能提升需求制定的年度培训计划？

非常了解

了解一些

听说过但不清楚

完全不了解

Q13:影响您工作满意度的主要因素有哪些？

薪酬待遇

工作强度

团队协作氛围

管理风格

个人成长空间

Q14:您对未来一年内获得关键技能认证（如CFA、FRM等）的意愿程度是？

非常愿意

愿意

一般

不太愿意

完全不愿意

Q15:请对您目前工作与生活的平衡状态进行评分（1-5分，5分为非常平衡）

分数

标签

Q16:您认为公司管理层对员工技能提升需求的重视程度如何？

非常重视

比较重视

一般

不太重视

完全不重视

Q17:您希望公司在哪些方面提供更多支持以提升工作满意度？

弹性工作制

心理健康支持

更多培训预算

明确晋升标准

跨部门轮岗机会

Q18:您对苏州市投资人技能提升需求与员工满意度调查还有其他建议吗？

填空1

苏州市投资人技能提升需求与员工满意度调查问卷

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