杭州市投资人薪资期望与品牌认知调查问卷

感谢您参与本次关于杭州市投资人薪资期望与品牌认知的调研，您的真实反馈将帮助我们洞察行业趋势与人才市场动态。

Q1:您目前在杭州从事的投资领域

风险投资（VC）

私募股权（PE）

天使投资

企业战略投资

其他

Q2:您的职级

分析师

投资经理

副总裁

董事总经理

合伙人

Q3:您在当前岗位的工作年限

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q4:您对当前薪资水平的满意度

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q5:您期望的年度总薪资范围（含奖金）

30万-50万

50万-80万

80万-120万

120万-200万

200万以上

Q6:与去年相比，您对薪资期望的调整幅度

大幅上升（>20%）

小幅上升（5%-20%）

基本持平

有所下降

Q7:影响您薪资期望的主要因素

行业整体水平

个人业绩表现

市场通胀压力

职业发展空间

公司品牌影响力

Q8:您认为杭州投资行业薪资水平与北上广深相比

明显更高

略高

基本持平

略低

明显更低

Q9:您向同行推荐杭州作为投资职业发展城市的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q10:您对当前雇主的品牌认知度评价

行业领先

知名品牌

有一定知名度

知名度较低

不关注

Q11:您最看重的品牌价值要素

投资业绩口碑

团队专业度

企业文化氛围

薪酬福利体系

行业影响力

Q12:在薪资谈判中，品牌溢价对您期望的影响程度

影响很大

有一定影响

影响较小

完全无影响

Q13:您是否愿意为知名品牌机构降低薪资期望

愿意降低10%以内

愿意降低10%-20%

愿意降低20%以上

不愿意降低

Q14:您获取薪资信息的渠道

行业报告

同行交流

招聘平台

猎头咨询

社交媒体

Q15:您认为未来一年杭州投资人薪资期望趋势

持续上升

保持稳定

略有下降

波动较大

难以预测

Q16:您是否考虑过因薪资期望未满足而跳槽

经常考虑

偶尔考虑

很少考虑

从未考虑

Q17:您对薪资结构中固定薪资与绩效奖金的比例偏好

固定为主（>80%）

固定与绩效均衡（50%-80%）

绩效为主（<50%）

无所谓

Q18:请评价您对当前薪资与品牌认知匹配度的满意程度（1-5分）

分数

标签

Q19:您是否关注杭州本地创业生态对薪资期望的带动作用

非常关注

比较关注

一般

不太关注

完全不关注

Q20:您认为杭州投资行业薪资期望与品牌认知之间最需要改善的方面是什么？

填空1

杭州市投资人薪资期望与品牌认知调查问卷

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