高中生群体求职偏好与品牌认知调查问卷

感谢您参与本次关于高中生群体求职偏好的调研，您的真实想法将帮助我们更好地理解年轻一代的职业期待与品牌认知。

Q1:您的年级是

高一

高二

高三

Q2:您的性别是

男

女

其他

Q3:您是否已经开始思考未来的职业方向

已经开始明确规划

有初步想法但未确定

尚未考虑

Q4:您获取职业或招聘信息的渠道有哪些

学校就业指导课程

社交媒体（如抖音、B站）

招聘网站/APP

家人朋友推荐

企业校园宣讲会

其他

Q5:在考虑求职时，您最看重的因素是

薪资待遇

职业发展前景

工作环境与企业文化

专业对口程度

品牌知名度

Q6:您对“知名品牌企业”的求职吸引力评分（1-5分）

分数

标签

Q7:您认为哪些行业对高中生群体求职最具吸引力

互联网/科技

金融/咨询

教育/培训

文化传媒

医疗健康

制造业

其他

Q8:您是否愿意在高中毕业后直接进入职场而非继续升学

愿意

不愿意

视情况而定

Q9:您期望的求职起薪范围是

3000元以下

3000-5000元

5000-8000元

8000元以上

Q10:您对“第一份工作”的期望时长是

1年以内

1-3年

3-5年

5年以上

Q11:您希望企业提供哪些实习或实践机会

暑期实习

校园兼职

项目制实训

线上实习

其他

Q12:您对当前企业校园招聘活动的参与意愿

非常愿意

比较愿意

一般

不愿意

Q13:您对“品牌认知”在求职决策中的影响程度评分（1-5分）

分数

标签

Q14:您认为哪些品牌特质会提升求职吸引力

创新活力

社会责任感

员工关怀

国际化视野

技术领先

Q15:您是否关注过企业的雇主品牌形象

经常关注

偶尔关注

从不关注

Q16:您认为企业在吸引高中生群体求职时，最应该改进的方面是什么？

填空1

Q17:您更倾向于在哪个城市求职

一线城市

新一线城市

二三线城市

家乡本地

Q18:您对远程办公/灵活办公的态度

非常支持

可以接受

不支持

Q19:您希望企业在求职过程中提供哪些支持

职业规划指导

简历修改服务

面试技巧培训

行业讲座

一对一咨询

Q20:您认为高中生求职的最大障碍是

学历门槛

经验不足

技能缺乏

信息不对称

其他

Q21:您对“企业社会责任”在求职选择中的重要性评分（1-5分）

分数

标签

Q22:请描述您理想中的雇主品牌形象

填空1

Q23:您是否愿意参加企业开放日或体验营活动

非常愿意

愿意

不愿意

Q24:您认为企业应如何与高中生群体建立长期联系

定期校园活动

社交媒体互动

奖学金计划

实习基地建设

Q25:您最希望通过求职获得哪些能力提升

专业技能

沟通协作

问题解决

领导力

创新思维

Q26:您对高中生群体求职偏好的其他建议或想法

填空1

高中生群体求职偏好与品牌认知调查问卷

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