留学生群体使用障碍与招聘调研问卷

感谢您参与本次关于留学生群体使用障碍与招聘的调研，您的反馈将帮助我们更好地理解留学生在求职中的真实体验与障碍。

Q1:您的留学生身份状态

在读留学生

应届毕业留学生

已毕业归国留学生

已毕业海外工作留学生

Q2:您目前的求职阶段

尚未开始求职

正在投递简历

已获得面试机会

已获得录用通知

已入职

Q3:您在求职过程中遇到的主要使用障碍有哪些

语言表达障碍

文化差异障碍

信息获取障碍

简历格式障碍

面试沟通障碍

签证政策障碍

其他障碍

Q4:您认为留学生群体在招聘中最常面临的使用障碍是什么

海外学历认证流程复杂

缺乏本地实习经验

对国内招聘流程不熟悉

网络连接不稳定

职业规划不清晰

Q5:请评价您对国内招聘平台（如智联招聘、前程无忧）的使用体验满意度

分数

标签

Q6:您在使用招聘平台时遇到哪些具体使用障碍

注册流程繁琐

海外手机号无法验证

简历上传格式不支持

职位推荐不精准

沟通响应缓慢

界面操作不友好

Q7:您是否参加过针对留学生的专项招聘会

参加过多次

参加过1次

从未参加

不知道有此类活动

Q8:您认为招聘方对留学生群体的了解程度如何

非常了解

比较了解

一般

不太了解

完全不了解

Q9:您希望招聘方在哪些方面改善以降低留学生的使用障碍

提供远程面试选项

简化笔试流程

增加海外宣讲会

明确签证支持政策

提供文化适应培训

优化线上沟通工具

Q10:您向其他留学生推荐使用当前招聘渠道的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q11:您认为留学生在求职中最需要哪类支持服务

简历修改指导

模拟面试训练

职业规划咨询

法律政策解读

校友网络对接

Q12:请描述您在使用招聘平台时遇到的最典型使用障碍场景

填空1

Q13:您获取招聘信息的常用渠道

学校就业中心

招聘网站

社交媒体

校友推荐

猎头顾问

企业官网

Q14:您是否因使用障碍而放弃过某个招聘机会

经常

偶尔

很少

从未

Q15:您对招聘平台客服响应速度的满意度评分

分数

标签

Q16:您认为留学生群体使用障碍与招聘效率之间的关联程度

高度关联

中度关联

低度关联

无关联

Q17:您对降低留学生群体使用障碍、提升招聘效率有何具体建议

填空1

Q18:您的性别

男

女

其他

不愿透露

Q19:您的留学国家或地区

美国

英国

加拿大

澳大利亚

日本

欧洲其他国家

其他

Q20:您的专业领域

商科

工科

文科

理科

艺术

医学

其他

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