家长群体求职偏好与用户体验调查

感谢您参与本次关于家长群体求职偏好与用户体验的调查，您的回答将帮助我们更好地理解家长在求职过程中的真实需求与体验痛点。

Q1:您目前的就业状态是？

全职工作

兼职工作

正在求职中

暂未就业（如全职带娃）

自由职业/灵活用工

Q2:您家中有几个需要照顾的未成年子女？

1个

2个

3个及以上

暂无

Q3:您子女的年龄阶段是？（可参考最小子女）

0-3岁

4-6岁

7-12岁

13-18岁

Q4:在求职时，您最看重以下哪项因素？

工作时间灵活度

薪资水平

通勤距离

职业发展空间

公司文化与包容性

Q5:您认为哪些因素对家长群体的求职体验影响最大？

面试时间安排不灵活

缺乏远程或混合办公选项

招聘方对空窗期有偏见

缺少育儿支持政策

晋升机会受限

工作与家庭难以平衡

Q6:您是否曾因照顾子女而中断或调整过职业规划？

是，曾中断工作

是，曾减少工时或转岗

否，但考虑过

否，从未调整

Q7:您更倾向于选择哪些类型的岗位或工作模式？

全职但弹性工时

兼职或共享岗位

远程办公为主

项目制或零工经济

传统固定工时

Q8:在求职过程中，您对招聘信息的获取渠道满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q9:您通常通过哪些渠道寻找工作机会？

综合招聘网站

垂直类求职App

企业官网/公众号

社交网络或社群

亲友内推

线下招聘会

Q10:请您对当前招聘平台在满足家长群体求职偏好方面的整体体验打分（1-5分）

分数

标签

Q11:您认为招聘平台或企业提供哪些支持最能改善您的求职体验？

标注‘家长友好型’岗位

提供育儿假与弹性政策说明

简化面试流程

设置兼职或轮岗机制

提供职业再培训机会

Q12:在您最近的求职经历中，遇到过哪些影响用户体验的具体问题？请简要描述。

填空1

Q13:如果有一款专门针对家长群体的求职平台，您是否愿意尝试使用？

非常愿意

愿意

视情况而定

不太愿意

完全不愿意

Q14:您希望这类平台提供哪些增值服务？

育儿资源对接

简历优化指导

模拟面试服务

职场心理支持

家长社群交流

技能提升课程

Q15:您对‘家长友好型’雇主品牌的看法是？

非常重要，直接影响我的选择

比较重要，会优先考虑

一般，仅作参考

不太重要，更看重薪资

Q16:您向其他家长推荐当前主流求职平台的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q17:针对家长群体的求职偏好，您还有哪些建议或期望？

填空1

家长群体求职偏好与用户体验调查

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