职场新人群体使用频率与培训需求调研

Q1:您目前的职场身份是？

Q2:您每天用于自我提升或技能学习的时间大约为？

Q3:您每周使用在线学习平台（如慕课、企业培训系统）的频率是？

Q4:您最常通过哪些渠道获取职场技能知识？

Q5:您认为当前职场新人群体使用频率最高的学习场景是？

Q6:您对现有培训资源（如课程、文档、工具）的满意度如何？（1-5分，5分为非常满意）

Q7:您最希望提升的职场技能类别是？

Q8:在培训需求方面，您更倾向于哪种学习形式？

Q9:您平均每周花费在培训学习上的时长是？

Q10:您向其他职场新人推荐系统性培训课程的可能性有多大？（0-10分）

Q11:您认为影响职场新人群体使用频率的主要障碍是？

Q12:您是否愿意为高质量的职场培训课程付费？

Q13:请描述一次您觉得最有价值的培训经历，并说明原因

Q14:您更希望培训由谁提供？

Q15:您希望培训课程包含哪些辅助资源？

Q16:您最近一次参加正式培训的日期是？

Q17:您认为培训频率应控制在什么范围最合适？

Q18:您对当前职场培训内容与实际工作匹配度的评价？（1-5分，5分为高度匹配）

Q19:您通常如何评估培训效果？

Q20:您感兴趣的培训主题还有哪些？

Q21:针对职场新人群体使用频率与培训需求，您还有哪些具体建议或期望？