职场新人群体医疗资源可及性与活动效果评估问卷

感谢您参与本次关于职场新人群体医疗资源可及性的调研,您的真实反馈将帮助我们优化健康支持活动,提升医疗资源可及性体验。

Q1:您的年龄段是?

18-24岁
25-30岁
31-35岁
35岁以上

Q2:您目前的职场身份是?

应届毕业生
入职1年内
入职1-3年
入职3年以上

Q3:您所在的城市类型?

一线城市
新一线城市
二线城市
三四线城市
县城或乡镇

Q4:您是否了解公司提供的医疗资源相关福利(如体检、补充医疗、健康讲座)?

非常了解
部分了解
不太了解
完全不了解

Q5:您通常通过哪些渠道获取医疗资源信息?

公司HR通知
同事推荐
网络搜索
社交媒体
社区医院宣传
其他

Q6:过去一年中,您因身体不适需要就医时,是否遇到过医疗资源可及性困难?

经常遇到
偶尔遇到
很少遇到
从未遇到

Q7:您认为职场新人群体医疗资源可及性方面,主要障碍有哪些?

预约挂号难
候诊时间长
费用负担重
信息不透明
地理位置偏远
工作时间冲突

Q8:您平均每次就医的等待时间(从挂号到就诊)大约多久?

30分钟以内
30分钟-1小时
1-2小时
2小时以上

Q9:请对您所在城市医疗资源的整体可及性进行评分(1-5分,5分表示非常便利)

分数
标签

Q10:您是否参加过公司或社区组织的健康促进活动(如义诊、健康讲座、体检活动)?

经常参加
偶尔参加
从未参加

Q11:您认为这些健康活动对改善医疗资源可及性有多大帮助?

非常有帮助
有一定帮助
帮助不大
没有帮助

Q12:您希望公司或社区在提升医疗资源可及性方面提供哪些支持?

增加体检频次
提供就医绿色通道
开展健康知识培训
增设线上问诊服务
组织社区医疗对接
其他

Q13:您是否使用过线上问诊或互联网医疗平台?

经常使用
偶尔使用
听说过但没用过
完全没用过

Q14:您认为线上问诊能否有效缓解职场新人群体医疗资源可及性问题?

能显著缓解
能部分缓解
作用有限
无法缓解

Q15:您对目前公司提供的健康活动效果总体满意度如何?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q16:您认为在提升医疗资源可及性方面,最急需改进的环节是什么?

填空1

Q17:您是否愿意为了获得更便捷的医疗资源,参加公司组织的定期健康评估活动?

非常愿意
愿意
看情况
不愿意

Q18:您通常选择就医的机构类型是?

三甲医院
社区医院
私立诊所
线上问诊
药店咨询

Q19:影响您选择就医机构的主要因素有哪些?

距离远近
费用高低
医疗水平
排队时间
医保报销
朋友推荐

Q20:您是否了解医保报销流程及相关政策?

非常了解
基本了解
不太了解
完全不了解

Q21:在参与健康活动后,您对医疗资源可及性的认知是否有提升?

显著提升
有一定提升
提升不明显
没有变化

Q22:您对改善职场新人群体医疗资源可及性活动效果,还有哪些具体建议?

填空1

Q23:您认为公司多久组织一次健康活动比较合适?

每月一次
每季度一次
每半年一次
每年一次

Q24:您向其他职场新人推荐参与此类健康活动的可能性有多大?(0-10分)

选项1
职场新人群体医疗资源可及性与活动效果评估问卷
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