职场新人群体新能源接受度与福利满意度调查问卷

欢迎参与本次职场新人群体新能源接受度与福利满意度调查。本问卷旨在了解您对新能源产品的真实看法及对现有福利的满意程度,您的意见将助力企业优化策略,感谢您的支持!

Q1:您的年龄段是?

20-24岁
25-29岁
30-35岁
35岁以上

Q2:您目前的职场身份是?

应届毕业生
入职1年内新人
入职1-3年新人
其他

Q3:您是否已购买或使用过新能源汽车?

已购买
已使用(租赁/共享)
未使用但感兴趣
不感兴趣

Q4:您对新能源汽车的整体接受度如何?

非常高
较高
一般
较低
非常低

Q5:您认为新能源汽车的主要优势有哪些?

环保低碳
使用成本低
智能化程度高
政策补贴多
品牌形象好

Q6:阻碍您选择新能源汽车的因素有哪些?

续航里程不足
充电设施不完善
购车成本高
保值率低
技术不成熟

Q7:若公司提供新能源车作为福利(如购车补贴或租赁),您的接受度会提升吗?

会大幅提升
会有所提升
不会变化
反而降低

Q8:您对公司现有福利政策的整体满意度如何?

非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意

Q9:您最看重的福利项目有哪些?

五险一金
带薪年假
弹性工作制
新能源车补贴
健康体检
培训发展机会

Q10:您对当前福利体系中新能源相关福利的满意度评分(1-5分)

分数
标签

Q11:您是否希望公司增加新能源相关福利(如充电补贴、新能源车租赁优惠)?

非常希望
希望
无所谓
不希望

Q12:您认为新能源接受度与福利满意度之间是否存在关联?

存在明显关联
存在一定关联
无明显关联
不确定

Q13:您获取新能源信息的渠道有哪些?

社交媒体
新闻资讯
朋友推荐
车企宣传
公司内部培训

Q14:您是否愿意参与公司组织的新能源试驾或体验活动?

非常愿意
愿意
视情况而定
不愿意

Q15:您对提升职场新人群体新能源接受度有何具体建议?

填空1

Q16:您所在公司是否已提供新能源相关福利?

已提供
计划提供
无相关计划
不清楚

Q17:若新能源福利与绩效挂钩,您的接受度如何?

非常接受
接受
一般
不接受

Q18:您对现有福利体系的整体满意度评分(1-10分)

分数
标签

Q19:您认为新能源接受度高的职场新人更可能留在公司吗?

非常可能
可能
不确定
不可能

Q20:您希望福利满意度调查多久进行一次?

每季度
每半年
每年
不需要

Q21:请分享您对新能源福利与职场满意度关系的其他看法

填空1
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