中层管理者群体性价比评价与产品调研

Q1:您目前是否属于中层管理者群体（如部门经理、项目主管等）？

Q2:您所在企业的规模是？

Q3:您对当前中层管理者群体的整体性价比（投入产出比）感受如何？

Q4:在评价中层管理者性价比时，您认为以下哪些因素最关键？

Q5:您认为中层管理者群体的薪酬水平与其实际贡献是否匹配？

Q6:请为中层管理者群体在以下维度的性价比表现打分（1-5分，5分为最优）

Q7:在采购管理类培训或咨询产品时，您更看重中层管理者群体的哪些收益？

Q8:您认为哪些产品/服务能显著提升中层管理者群体的性价比？

Q9:您是否愿意为提升中层管理者群体性价比而增加预算投入？

Q10:您认为当前中层管理者群体性价比评价中最被忽视的环节是什么？

Q11:过去一年中，您所在企业针对中层管理者群体性价比提升采取了哪些措施？

Q12:请评价您对现有管理类产品在提升中层管理者性价比方面的满意度（1-5分）

Q13:您更偏好哪种形式的产品来支持中层管理者群体性价比提升？

Q14:在评估中层管理者群体性价比时，您通常参考哪些数据指标？

Q15:您认为未来三年中层管理者群体性价比评价的趋势将如何变化？

Q16:请描述一次您对中层管理者群体性价比特别满意或不满意的经历。

Q17:您是否愿意参与关于中层管理者群体性价比的后续深度访谈？

Q18:您对提升中层管理者群体性价比还有哪些其他建议或需求？