中层管理者群体压力来源与口碑调研问卷
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感谢您参与本次关于中层管理者群体压力来源的调研。您的真实反馈将帮助我们深入理解这一群体的职场现状,并为改善组织管理提供宝贵依据。
Q1:您目前是否担任中层管理职位(如部门经理、项目主管等)?
Q2:您所在企业的规模是?
Q3:您认为中层管理者群体压力来源中最主要的是哪一项?
Q4:在日常工作中,您感受到的中层管理者群体压力来源有哪些?(多选)
Q5:您平均每周的工作时长大约为?
Q6:请对您当前承受的整体压力水平进行评分(1为极低,5为极高)
Q7:在应对中层管理者群体压力来源时,您最常采用哪种方式?
Q8:您认为哪些因素会加剧中层管理者的压力感知?(多选)
Q9:请用一句话描述您最突出的中层管理者压力来源场景。
Q10:您认为当前企业对中层管理者压力来源的关注程度如何?
Q11:您向其他同行推荐担任中层管理职位的可能性有多大?(0-10分)
Q12:您认为哪些措施能有效缓解中层管理者群体压力?(多选)
Q13:您是否因压力问题考虑过离职或转岗?
Q14:您对改善中层管理者群体压力来源问题有何具体建议?
Q15:您所在企业是否提供压力管理相关的支持资源?
Q16:您对目前工作环境的整体满意度评分(1为非常不满意,5为非常满意)
Q17:在您看来,中层管理者群体压力来源对团队绩效的影响体现在哪些方面?(多选)
Q18:您认为未来一年内,中层管理者的压力水平会如何变化?
Q19:如果用一个词形容您作为中层管理者的日常感受,那会是什么?
Q20:请选择您最近一次感受到较大压力的日期
Q21:您是否愿意参与后续关于中层管理者压力来源的深度访谈?
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