企业高管群体满意度评价与需求调研问卷

感谢您参与本次企业高管群体满意度评价与需求调研,您的专业反馈将助力我们精准把握高管群体的核心诉求与优化方向。

Q1:您目前在企业中的高管职位层级是?

C-level(CEO/CFO/CTO等)
副总裁/副总经理
总监/高级总监
事业部总经理
其他高管职位

Q2:您在当前企业担任高管职务的年限是?

1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您所在企业的员工规模为?

100人以下
100-500人
500-1000人
1000-5000人
5000人以上

Q4:您所在企业的所属行业是?

互联网/科技
金融/投资
制造业
房地产/建筑
医疗健康
教育/培训
消费品/零售
能源/环保
其他

Q5:您对当前企业整体管理体系的满意度评分(1-5分,5分为非常满意)

分数
标签

Q6:您对企业战略决策透明度的满意度评价是?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q7:您对企业高管群体内部协作效率的满意度评价是?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q8:您对企业提供的高管职业发展通道的满意度评价是?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q9:您对企业高管薪酬激励机制的满意度评价是?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q10:您对企业高管福利政策(如健康保障、弹性工作等)的满意度评价是?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q11:您认为企业高管群体满意度评价中,最需要改善的方面有哪些?

战略决策参与度
跨部门协作机制
人才梯队建设
薪酬与绩效挂钩
工作生活平衡
企业文化建设
数字化转型支持
外部资源对接

Q12:您最希望企业提供哪些高管专属发展资源?

高管教练辅导
行业峰会参与
定制化MBA/EMBA课程
跨行业交流社群
国际考察机会
内部轮岗体验
心理健康支持

Q13:您向其他企业高管推荐本企业的可能性有多大?(0-10分,10分为极力推荐)

选项1

Q14:您对企业高管决策授权范围的满意度评价是?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q15:您对企业高管绩效评估公平性的满意度评价是?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q16:您认为影响企业高管群体满意度的关键因素有哪些?

企业愿景与个人价值观契合
直接上级的信任与支持
团队专业能力
资源调配自主权
创新容错机制
社会认可度
工作挑战性

Q17:您对企业高管沟通反馈机制的满意度评价是?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q18:您对企业高管培训投入力度的满意度评价是?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q19:您对企业高管工作环境(办公设施、数字化工具等)的满意度评价是?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q20:您对企业高管群体整体满意度的综合评分(1-5分,5分为非常满意)

分数
标签

Q21:您希望企业高管满意度评价结果如何应用?

优化高管薪酬结构
调整战略决策流程
改善内部协作机制
增加高管福利项目
制定个性化发展计划
提升企业品牌影响力

Q22:您对企业高管群体满意度评价与需求调研还有哪些具体建议或期望?

填空1

Q23:您完成本次问卷的日期是?

日期
企业高管群体满意度评价与需求调研问卷
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