企业高管群体医疗资源可及性与员工满意度调查问卷

Q1:您所在企业的规模属于以下哪个范围？

Q2:您在企业中的高管职位层级是？

Q3:您是否了解企业为高管提供的医疗资源类型（如体检、专科门诊、健康管理等）？

Q4:您目前可及的医疗资源主要包括哪些？

Q5:您对当前医疗资源可及性的整体满意度如何？

Q6:在需要医疗服务时，您通常需要等待多久才能获得预约？

Q7:您认为企业高管群体医疗资源可及性是否优于普通员工？

Q8:您向其他企业高管推荐本公司医疗资源方案的可能性有多大？（0-10分）

Q9:您最希望改善的医疗资源可及性方面有哪些？

Q10:过去一年中，您实际使用企业医疗资源的频率是？

Q11:请您对医疗资源获取的便捷性进行评分（1-5分，5分为最便捷）

Q12:您是否遇到过因医疗资源可及性不足而影响工作或健康的情况？

Q13:您认为影响医疗资源可及性的主要障碍是什么？

Q14:企业是否定期收集您对医疗资源可及性的反馈？

Q15:您对提升企业高管群体医疗资源可及性有何具体建议？

Q16:您认为医疗资源可及性对您的员工满意度影响程度如何？

Q17:您是否愿意为更优质的医疗资源可及性承担部分额外成本？

Q18:您最近一次使用企业医疗资源是在什么时间？

Q19:您对现有医疗资源供应商的信任程度如何？

Q20:您更倾向于哪种医疗资源获取方式？

Q21:您是否了解如何申请异地医疗资源支持？

Q22:请描述一次您印象深刻的医疗资源获取体验（正面或负面）

Q23:您认为企业高管群体医疗资源可及性在未来三年内会如何变化？

Q24:您是否愿意参与企业医疗资源方案的优化设计？

Q25:请您对医疗资源可及性对员工满意度贡献度进行评分（1-5分）