企业高管群体副业需求与满意度调查问卷

感谢您参与本次关于企业高管群体副业需求的专项调研，本问卷旨在深入了解高管群体在副业探索中的真实诉求与满意度现状，您的宝贵意见将助力我们构建更精准的支持体系。

Q1:您目前所处的企业高管层级

C-level（CEO/CFO/CTO等）

VP/副总裁

总监级

高级经理级

其他高管岗位

Q2:您是否已经开展或正在规划副业？

已开展副业

正在规划中

仅有过想法，未行动

完全没有副业计划

Q3:您考虑副业的核心需求有哪些？

增加收入来源

实现个人价值延伸

拓展人脉与资源

探索职业转型方向

兴趣变现

应对职业不确定性

Q4:您对当前副业探索的整体满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q5:在副业选择中，您最看重的因素是什么？

时间灵活性

与主业不冲突

投入产出比

行业前景

个人兴趣匹配度

资源复用程度

Q6:您每月愿意投入副业的时间占比是多少？

10%以内

10%-20%

20%-30%

30%以上

Q7:您向同行推荐开展副业的意愿有多大？（0-10分）

选项1

Q8:您认为企业高管群体副业需求中最亟待解决的痛点是什么？

缺乏系统化指导

时间管理困难

资源对接不足

法律合规风险

社会舆论压力

缺乏优质项目渠道

Q9:您倾向于哪种副业形式？

咨询顾问

投资合伙

知识付费/课程

自媒体创作

实体产业

技术输出

Q10:请评价您对副业收益的期望程度（1-5分，5分为最高期望）

分数

标签

Q11:您的副业年收入预期范围是？

10万以下

10-30万

30-50万

50-100万

100万以上

Q12:在副业需求调研中，您最希望获得哪些外部支持？

专业导师辅导

高管社群交流

项目孵化资源

法律税务咨询

品牌背书支持

Q13:请描述您对副业满意度最核心的衡量标准是什么？

填空1

Q14:您是否因副业需求而考虑过改变现有职业规划？

是，已调整

是，正在考虑

否，副业与主业并行

否，暂不考虑

Q15:您认为影响副业满意度的关键因素有哪些？

成果可见性

成长收获感

社交价值

经济回报

自主掌控感

Q16:您对副业探索过程中的心理压力感知程度如何？

无压力

轻度压力

中度压力

重度压力

Q17:您认为企业高管群体副业需求与普通职场人相比，最大的差异是什么？

填空1

Q18:您是否愿意参与高管副业需求相关的线下交流活动？

非常愿意

视情况而定

不愿意

Q19:请评价您对现有副业资源生态的满意度（1-5分，5分为非常满意）

分数

标签

Q20:您目前副业探索中遇到的最大阻力是什么？

精力不足

专业度欠缺

启动资金有限

缺乏合作团队

市场验证困难

Q21:您认为未来三年高管副业需求的发展趋势如何？

快速增长

稳步上升

保持平稳

逐渐降温

Q22:基于您的高管经验，请对提升副业满意度提出一条具体建议

填空1

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