创业者群体养老需求与员工满意度调查问卷

感谢您参与本次调研，本问卷聚焦创业者群体养老需求，同时关注您作为创业者或团队核心成员对员工满意度的真实看法，结果将用于优化创业生态与保障体系。

Q1:您的创业者身份属于以下哪一类？

个体创业者（无雇员）

小微企业主（1-50人）

中型企业创始人（50-300人）

连续创业者（已创立多家企业）

其他（请说明）

Q2:您的年龄范围是？

25岁以下

26-35岁

36-45岁

46-55岁

56岁以上

Q3:您目前的企业经营年限为？

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q4:您对自身养老储备（如养老金、商业保险、储蓄等）的充足程度评价如何？

非常充足

比较充足

一般

不太充足

非常不充足

Q5:在创业者群体养老需求中，您最关注哪些方面？

基本养老保险缴纳与衔接

商业养老补充方案

企业资产与养老资金隔离

退休后的医疗保障

长期护理与照护服务

Q6:您是否已为员工建立补充养老或福利计划（如企业年金、团体商业保险）？

已建立，覆盖全员

已建立，仅覆盖核心员工

计划中，尚未实施

暂无计划

Q7:您对当前员工满意度调查机制的完善程度评分（1-5分）

分数

标签

Q8:您认为影响员工满意度的关键因素有哪些？

薪酬竞争力

职业发展空间

工作生活平衡

养老与福利保障

企业文化与氛围

Q9:您是否了解针对创业者的专属养老政策或产品？

非常了解

了解一些

听说过但细节不清

完全不了解

Q10:您认为创业者群体养老需求与传统职场员工相比，最大的差异是什么？

填空1

Q11:您企业员工的平均年龄层是？

25岁以下为主

26-35岁为主

36-45岁为主

46岁以上为主

各年龄段均衡

Q12:您对员工整体满意度的自评分数（1-10分）

分数

标签

Q13:在提升员工满意度方面，您已采取或计划采取哪些措施？

弹性工作制

股权激励

培训与晋升通道

补充养老或健康保险

定期满意度调研与改进

Q14:您是否愿意为员工增加养老相关福利，即使短期增加企业成本？

非常愿意

比较愿意

视企业盈利情况而定

不太愿意

完全不愿意

Q15:请描述您理想中的创业者养老保障方案（可涉及资金、服务、政策等）

填空1

Q16:您获取养老与员工满意度相关信息的渠道主要是？

政府政策文件

行业协会或社群

专业咨询机构

网络媒体

同行交流

Q17:您对当前社会保障体系对创业者群体养老需求的覆盖程度评分（1-5分）

分数

标签

Q18:若设计一款面向创业者的养老产品，您最看重哪些功能？

灵活缴费与提取

与个人养老金账户对接

企业资产隔离保护

附带健康管理服务

员工可共享的福利模块

Q19:您认为员工满意度与企业长期发展之间的关系是？

高度正相关

有一定正相关

关系不大

不确定

Q20:您最近一次进行员工满意度调查的日期是？

日期

Q21:您对完善创业者群体养老需求与员工满意度协同发展有何具体建议？

填空1

创业者群体养老需求与员工满意度调查问卷

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