公务员群体志愿服务意愿与活动效果评估调查问卷

您好！本问卷旨在深入了解公务员群体志愿服务意愿与活动效果评估现状，您的真实反馈对优化志愿服务管理至关重要。问卷匿名填写，感谢您的支持！

Q1:您的性别

男

女

Q2:您的年龄段

25岁以下

26-35岁

36-45岁

46-55岁

56岁以上

Q3:您的行政职级

科员及以下

副科级

正科级

副处级及以上

Q4:您所在单位类型

党政机关

事业单位

群团组织

其他

Q5:您参与志愿服务活动的频率

每月2次及以上

每月1次

每季度1次

每年1-2次

几乎不参加

Q6:您参与志愿服务的主要动机（单选最强烈的一项）

社会责任感和使命感

单位组织要求

个人兴趣与成长

政策激励或考核需要

同事或朋友影响

Q7:影响您参与志愿服务意愿的主要因素

工作时间冲突

活动内容吸引力不足

缺乏专业培训

激励保障机制不完善

领导支持度不高

个人精力有限

Q8:您对当前单位组织的志愿服务活动整体满意度打分（1-5分）

分数

标签

Q9:您认为现有志愿服务活动对服务对象的效果如何

效果显著

有一定效果

效果一般

效果不明显

不清楚

Q10:您认为当前活动效果评估中存在的问题

评估指标单一

缺乏长期跟踪

反馈渠道不畅

评估结果未有效运用

缺少第三方评估

Q11:您是否愿意利用周末或节假日参与志愿服务

非常愿意

比较愿意

一般

不太愿意

完全不愿意

Q12:您更倾向于参与哪类志愿服务项目

社区治理与帮扶

环保公益

政策宣讲与咨询

应急救援

大型赛会服务

Q13:您认为志愿服务时长是否应纳入干部考核指标

应该，且权重较高

应该，但权重较低

不应纳入

无所谓

Q14:您认为哪些措施能有效提升公务员群体志愿服务意愿

弹性工作时间安排

提供专业培训

完善激励表彰机制

加强领导带头示范

优化活动组织流程

建立志愿服务积分制度

Q15:您对提升志愿服务意愿与活动效果评估有何具体建议？

填空1

公务员群体志愿服务意愿与活动效果评估调查问卷

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