快递员群体教育资源公平性与招聘调研问卷

Q1:您目前从事快递员工作的年限是？

Q2:您所在的城市类型是？

Q3:您是否了解所在企业提供的教育资源或培训项目？

Q4:您认为当前快递员群体在教育资源获取方面存在哪些主要障碍？

Q5:您是否参加过企业组织的职业技能培训或学历提升课程？

Q6:您觉得现有的教育资源公平性如何？

Q7:请对您所在企业提供的教育资源丰富程度打分（1-5分，5分为非常丰富）

Q8:在招聘过程中，您是否感受到教育背景对录用结果有明显影响？

Q9:您希望获得哪些类型的教育资源以提升职业竞争力？

Q10:您认为招聘方是否应更重视实际经验而非学历证书？

Q11:您平均每天可自由支配的学习时间有多少？

Q12:您向其他求职者推荐快递员岗位的可能性有多大？（0-10分）

Q13:您是否曾因教育资源不足而放弃提升工作技能的机会？

Q14:您认为哪些措施能促进快递员群体教育资源公平性？

Q15:您对改善快递员群体教育资源公平性有何具体建议？

Q16:您是否愿意为付费的高质量职业课程买单？

Q17:您所在企业招聘时，是否明确标注学历要求？

Q18:您对当前快递员招聘流程的公平性打分（1-5分，5分为非常公平）

Q19:您认为哪些因素最能体现招聘公平性？

Q20:您是否了解政府或社会组织提供的教育资源帮扶政策？

Q21:请描述一次您因教育资源不足而影响职业发展的经历（选填）

Q22:您认为快递员群体教育资源公平性的提升是否有助于改善招聘吸引力？

Q23:您是否愿意在业余时间参加线下集中培训？

Q24:您最近一次参加培训或学习活动的日期是？