快递员群体压力来源与竞品调研问卷

您好!感谢您参与本次快递员群体压力来源与竞品调研,您的真实反馈将帮助我们深入理解行业现状,推动改善工作环境。

Q1:您从事快递员工作的时间是?

少于1年
1-3年
3-5年
5年以上

Q2:您目前所属的快递公司类型是?

直营模式(如顺丰、京东)
加盟模式(如中通、圆通)
众包平台(如达达、闪送)
其他

Q3:您认为当前工作中最主要的压力来源有哪些?

派件量大,时间紧迫
客户投诉或差评
罚款机制严格
收入不稳定
体力消耗大
缺乏职业发展空间
天气或路况影响
公司管理压力

Q4:您平均每天的派件量是多少?

50件以下
50-100件
100-200件
200件以上

Q5:您对当前工作压力的总体感受程度如何?(1-5分,5分为压力极大)

分数
标签

Q6:在您看来,与同行竞品相比,您所在公司的压力管理支持是否充分?

非常充分
比较充分
一般
不太充分
完全不充分

Q7:您认为哪些因素最能缓解快递员群体压力?

提高派件单价
减少罚款项目
增加休息时间
提供心理辅导
改善保险福利
优化派单系统
加强团队支持

Q8:您是否曾因工作压力产生过离职念头?

经常
偶尔
很少
从未

Q9:您向其他求职者推荐当前工作的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q10:您认为竞品公司在减轻快递员压力方面做得最好的是哪一项?

灵活排班
高额补贴
人性化管理
智能派单工具
客户评价保护机制

Q11:您认为快递员群体压力最大的具体场景是什么?请举例说明。

填空1

Q12:您每天的工作时长通常为?

8小时以下
8-10小时
10-12小时
12小时以上

Q13:您希望公司提供哪些具体措施来改善压力状况?

定期健康检查
压力管理培训
弹性工作制
心理热线支持
增加人手配置
其他

Q14:您是否了解所在公司提供的压力疏导渠道?

非常了解
了解一些
不太了解
完全不了解

Q15:结合您的经验,您认为快递员群体压力来源中,哪些是行业共性问题,哪些是公司特有问题?

填空1

Q16:您对当前收入与工作压力的匹配度满意吗?(1-5分,5分为非常满意)

分数
标签

Q17:您认为智能派单系统对缓解压力有帮助吗?

帮助很大
有一定帮助
没有明显帮助
反而增加压力

Q18:在竞品调研中,您最关注其他快递公司哪些福利政策?

高温补贴
话费补贴
车辆补贴
年终奖
工龄奖
子女教育支持

Q19:您最近一次因压力申请休假或调整班次是在什么时候?

日期

Q20:您是否希望公司定期开展压力来源与竞品调研?

非常希望
比较希望
无所谓
不希望

Q21:请描述一次您因压力来源感到最无助的经历,以及您如何应对。

填空1

Q22:您认为行业整体对快递员群体压力的关注程度如何?

高度关注
中等关注
较低关注
完全不关注

Q23:您对所在公司管理层的压力管理沟通频率满意吗?(1-5分,5分为非常满意)

分数
标签

Q24:您是否愿意参与后续的快递员压力改善项目?

非常愿意
愿意
视情况而定
不愿意
快递员群体压力来源与竞品调研问卷
关于
2个月前
更新
671
频次
24
题目数
分享
问问AI
有问题?问问AI帮你修改 改主题:如咖啡问卷改为奶茶问卷