基层工作者群体服务体验与可行性调研问卷

您好!本问卷聚焦基层工作者群体服务体验,旨在了解当前服务保障的实际状况与改进空间,您的真实反馈将直接影响后续服务优化的可行性评估。问卷匿名,约需3分钟,感谢您的参与!

Q1:您目前从事的基层工作领域

社区/村务管理
公共服务(如环卫、安保)
医疗卫生
教育支持
其他基层岗位

Q2:您从事基层工作的年限

1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您对当前工作环境(如设施、安全、卫生)的整体满意度

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q4:您在日常工作中最常遇到的服务体验痛点

工作负荷过重
资源支持不足
沟通协调不畅
培训机会缺乏
职业发展受限
薪酬福利偏低

Q5:请为您所在单位对基层工作者群体服务体验的重视程度打分(1-5分,5分最高)

分数
标签

Q6:您认为现有服务保障措施(如休息、餐饮、心理支持)的可行性如何

完全可行且已落实
基本可行但需改进
部分可行,落地困难
不可行,脱离实际

Q7:您希望优先改善哪些服务体验环节

排班与休息制度
健康与心理关怀
技能培训与晋升通道
数字化工具支持
后勤物资保障
团队协作氛围

Q8:您向同行推荐当前基层工作环境的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q9:您是否参与过针对基层工作者群体服务体验的调研或反馈活动

经常参与
偶尔参与
从未参与

Q10:请描述一次您印象最深刻的服务体验不佳场景(如时间、地点、问题)

填空1

Q11:您认为引入数字化工具(如移动打卡、在线报修)对提升服务体验的可行性

非常可行
比较可行
一般
不太可行
完全不可行

Q12:您觉得哪些因素最影响基层工作者群体服务体验的可持续改进

资金投入
管理层重视
员工参与度
制度配套
技术支撑

Q13:您最近一次接受服务体验相关培训或座谈的日期

日期

Q14:您对当前服务体验反馈渠道(如意见箱、热线)的便利性评价

非常便利
比较便利
一般
不太便利
完全不便

Q15:请为您的整体职业幸福感打分(1-5分,5分最高)

分数
标签

Q16:您对提升基层工作者群体服务体验的具体建议(可包括可行性方案)

填空1

Q17:您是否愿意参与后续的服务体验改进试点项目

非常愿意
愿意
看情况
不愿意

Q18:您认为哪些服务体验指标最应纳入考核

响应速度
问题解决率
员工满意度
资源利用率
培训覆盖率

Q19:您所在单位是否定期评估服务体验改进措施的可行性

每季度
每半年
每年
从不

Q20:最后,请用一句话总结您对基层工作者群体服务体验的未来期待

填空1
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