基层工作者群体期望功能与员工满意度调查问卷

感谢您参与本次基层工作者群体期望功能与员工满意度调查，您的真实反馈将帮助我们深入理解基层工作者的核心需求，从而优化管理机制与支持体系。

Q1:您目前从事的基层工作岗位类型

社区服务

生产制造

物流配送

公共服务

其他

Q2:您在当前岗位的工作年限

少于1年

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:您对当前工作整体环境的满意度

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q4:您认为基层工作者群体最期望获得的功能支持有哪些

技能培训与职业发展

弹性工作时间

心理健康支持

薪酬福利优化

工作流程简化

团队协作工具

Q5:请对当前岗位的薪酬公平性进行评分（1-5分）

分数

标签

Q6:您认为基层工作者群体期望功能中，哪一项对提升工作积极性最关键

职业晋升通道

工作生活平衡

认可与激励

安全保障

其他

Q7:您在日常工作中遇到的主要困难

任务量过大

缺乏必要工具

沟通不畅

培训不足

管理支持不够

Q8:您向他人推荐当前工作单位的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q9:您对单位提供的培训与发展机会的满意度

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q10:您认为基层工作者群体期望功能中，最需要改进的一项是什么？请具体描述

填空1

Q11:您是否希望获得更多关于心理健康支持的服务

非常希望

希望

无所谓

不希望

非常不希望

Q12:您认为哪些因素最能提升员工满意度

薪资待遇

晋升机会

工作氛围

管理方式

福利保障

Q13:您最近一次接受正式工作反馈的日期

日期

Q14:您对当前工作压力的主观感受

压力很大

压力较大

一般

压力较小

几乎没有压力

Q15:请对您与直接上级的沟通效率进行评分（1-5分）

分数

标签

Q16:您希望单位在哪些方面增加对基层工作者群体的功能投入

数字化工具

休息空间

奖励机制

职业规划辅导

其他

Q17:您是否愿意参与单位组织的基层工作者群体满意度改进小组

非常愿意

愿意

看情况

不愿意

非常不愿意

Q18:请描述您理想中的基层工作者群体期望功能支持场景

填空1

Q19:您对单位目前的员工关怀措施的整体评价

非常到位

比较到位

一般

不太到位

非常不到位

Q20:请对您的工作成就感进行评分（1-5分）

分数

标签

Q21:您认为影响员工满意度的管理因素

决策透明度

反馈及时性

授权程度

资源分配

其他

Q22:您是否了解单位现有的员工申诉渠道

非常了解

了解一些

听说过

完全不了解

Q23:您对提升基层工作者群体期望功能与员工满意度有何其他建议

填空1

基层工作者群体期望功能与员工满意度调查问卷

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