程序员群体数据安全认知与福利满意度调查

欢迎参与本次调研，我们聚焦程序员群体数据安全认知与福利满意度，旨在了解您在数据安全实践中的真实体验与福利期待，问卷约需5分钟。

Q1:您目前从事的岗位类型

后端开发

前端开发

移动开发

测试/QA

DevOps/运维

数据/算法工程师

安全工程师

其他

Q2:您的工作年限

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您所在团队是否定期开展数据安全相关培训

每季度或更频繁

每半年一次

每年一次

从未开展

不清楚

Q4:在日常开发中，您是否主动关注敏感数据的脱敏处理

总是主动关注

经常关注

偶尔关注

很少关注

从不关注

Q5:您认为程序员群体数据安全认知中最薄弱的环节

密码与密钥管理

API接口安全

日志中的敏感信息泄露

第三方依赖库安全

数据备份与恢复

员工个人设备管理

Q6:您是否清楚公司对数据泄露事件的上报流程

非常清楚

基本清楚

了解一些

不太清楚

完全不清楚

Q7:请评价您当前所在公司的数据安全管理制度完善程度（1-5分）

分数

标签

Q8:您是否遇到过因数据安全规范不明确而影响开发效率的情况

经常遇到

偶尔遇到

很少遇到

从未遇到

Q9:您希望公司在数据安全方面提供哪些支持

更清晰的安全编码规范

自动化安全扫描工具

定期的攻防演练

数据安全知识库

专人安全评审支持

Q10:您向同行推荐当前公司的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q11:您对当前薪酬福利的总体满意度

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q12:您最看重的福利项目

补充医疗保险

弹性工作时间

远程办公支持

技能培训预算

年度体检

带薪年假

股票期权

餐补/交通补贴

Q13:您认为福利满意度对您的工作稳定性影响程度

影响很大

影响较大

一般

影响较小

无影响

Q14:请评价您对当前福利政策公平性的认可程度（1-5分）

分数

标签

Q15:过去一年，您是否因福利不满而考虑过离职

经常考虑

偶尔考虑

很少考虑

从未考虑

Q16:您希望新增哪些福利以提升满意度

心理咨询服务

健身补贴

学习书籍报销

家庭关怀礼包

职业发展导师制

额外健康保险

Q17:在数据安全认知方面，您最希望改善的具体场景或痛点是什么？

填空1

Q18:您对提升程序员群体福利满意度有何具体建议？

填空1

Q19:您是否愿意参与后续关于数据安全认知的深度访谈

愿意

不愿意

视情况而定

Q20:请选择您入职当前公司的年份

日期

程序员群体数据安全认知与福利满意度调查

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1个月前

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