产品经理群体核心需求与员工满意度调查问卷

Q1:您当前的产品经理工作年限是？

Q2:您所在的公司规模属于？

Q3:在日常工作中，您最看重的核心需求包括哪些？（最多选3项）

Q4:您对当前工作内容的整体满意度如何？

Q5:您认为当前岗位的职责与您的核心能力匹配度如何？

Q6:您对当前团队协作效率的评分（1-5分，5分为最高）

Q7:您每周平均加班时长大约为？

Q8:在提升员工满意度方面，您认为公司最需要改善的是？（最多选3项）

Q9:您向其他产品经理推荐加入本公司的可能性有多大？（0-10分）

Q10:您对当前职业发展路径的清晰度评价是？

Q11:您认为哪些因素最能提升您作为产品经理的工作成就感？（最多选3项）

Q12:您对当前薪酬水平的满意度是？

Q13:您是否有机会参与产品方向的战略讨论？

Q14:您对当前工作压力承受度的评分（1-5分，5分为完全能承受）

Q15:您认为公司对产品经理群体的核心需求了解程度如何？

Q16:您希望获得哪些方面的培训或学习支持？（最多选3项）

Q17:您对当前工作环境的舒适度评价是？

Q18:您认为公司内部信息传递的效率和透明度如何？

Q19:您认为公司还可以通过哪些具体措施来更好地满足产品经理群体的核心需求，从而提升员工满意度？

Q20:您对当前团队管理风格的满意度是？

Q21:您在过去一年中是否获得过晋升或职级调整？

Q22:您对当前工作与个人生活平衡的满意度评分（1-5分，5分为非常满意）

Q23:您认为产品经理群体在贵公司的整体话语权如何？

Q24:您通常通过哪些渠道反馈工作意见或建议？（最多选3项）

Q25:请分享一个您在工作中感到最满意的瞬间或体验，以帮助我们更好地理解产品经理群体的核心需求。