设计师群体信息获取渠道与招聘调研

Q1:您的职业身份是？

Q2:您目前的工作年限是？

Q3:您日常获取设计资讯与行业动态的主要渠道有哪些？

Q4:在您最常使用的信息获取渠道中，哪个是您获取招聘信息的第一来源？

Q5:请评价当前设计师群体信息获取渠道的丰富程度（1-5分，5分为非常丰富）

Q6:您在选择招聘信息渠道时，最看重的因素有哪些？

Q7:您平均每周花费多少时间浏览设计类信息？

Q8:请描述一次您通过某个渠道成功获取招聘机会的经历，并指出该渠道的优势。

Q9:您是否曾因信息获取渠道不精准而错过理想的设计岗位？

Q10:您希望未来的设计师群体信息获取渠道增加哪些功能或内容？

Q11:您向同行推荐某个设计师信息渠道的可能性有多大？（0-10分）

Q12:您是否愿意参与设计类社群或平台的线上招聘活动？

Q13:您最近一次主动搜索设计类招聘信息是在什么时候？

Q14:您认为当前设计师群体信息获取渠道中最突出的问题是什么？

Q15:针对设计师群体信息获取渠道，您有哪些改进建议或新功能构想？

Q16:您是否关注过专门针对设计师的招聘平台或专栏？

Q17:您通常通过哪些方式验证招聘信息的真实性？

Q18:您是否愿意为了更精准的信息获取渠道而付费订阅？

Q19:请评价您当前主要信息获取渠道的信任度（1-5分，5分为完全信任）

Q20:请分享您最信赖的一个设计师群体信息获取渠道，并说明原因。

Q21:您是否希望招聘方在渠道中主动展示团队文化或设计案例？

Q22:您认为哪些内容最能吸引您关注一个招聘信息？

Q23:您通常多久更新一次个人作品集或职业档案？

Q24:如果有一个全新的设计师群体信息获取渠道，您最希望它具备哪些独特功能？