投资人群体质量评价与员工满意度调查问卷

感谢您参与本次关于投资人群体质量评价与员工满意度的专项调研，您的真实反馈将帮助我们深入理解投资关系与内部体验的关联，并推动整体工作环境的优化。

Q1:您所在的部门类型

前台业务部门

中台支持部门

后台职能部门

管理层

Q2:您在本公司的工作年限

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您日常与投资人群体接触的频率

几乎每天

每周数次

每月数次

极少接触

从不接触

Q4:您对当前投资人群体质量评价的整体满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q5:请您对投资人在战略方向清晰度方面的表现打分（1-5分）

分数

标签

Q6:请您对投资人在决策效率与专业度方面的表现打分（1-5分）

分数

标签

Q7:您认为投资人群体质量评价中，最值得关注的维度有哪些？

资金实力与稳定性

战略资源导入能力

沟通透明度与及时性

对管理层信任与授权程度

长期主义与耐心程度

行业认知与专业深度

Q8:相比行业平均水平，您认为本公司投资人群体质量评价处于什么位置？

显著高于行业平均

略高于行业平均

基本持平

略低于行业平均

显著低于行业平均

Q9:您认为投资人群体在哪些具体方面最需要改进？请简要描述

填空1

Q10:您向其他优秀人才推荐加入本公司的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q11:您对当前薪酬福利体系的满意度

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q12:您对职业发展通道与晋升机制的满意度

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q13:影响您员工满意度的主要因素有哪些？

薪酬与福利

工作内容与挑战性

团队协作氛围

直接上级管理风格

公司文化与价值观

工作生活平衡

职业成长机会

Q14:您对公司内部信息透明度的满意度打分（1-5分）

分数

标签

Q15:您认为投资人对员工福祉的关注程度如何？

非常关注

比较关注

一般

不太关注

完全不关注

Q16:您认为投资人群体质量评价与员工满意度之间存在怎样的关联？请分享您的观察

填空1

Q17:您是否愿意参与针对投资人群体质量评价的后续深度访谈？

愿意

不愿意

视情况而定

Q18:您对提升员工满意度的具体建议（不限方向）

填空1

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