投资人群体子女教育投入意愿与员工满意度调查问卷
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感谢您参与本次调研。本问卷聚焦投资人群体子女教育投入意愿,并同步了解企业员工满意度现状,旨在为企业福利优化与教育服务创新提供数据支持。
Q1:您的身份属于以下哪一类?
Q2:您目前是否有子女正在接受教育(含学前教育至高等教育)?
Q3:作为投资人,您对子女教育投入意愿的总体强度如何?
Q4:您每年计划为子女教育投入的金额范围是?
Q5:您更倾向于将教育投入用于以下哪些方面?
Q6:在选择教育产品或服务时,您最看重的因素是?
Q7:您是否愿意为子女教育投入购买定制化金融产品或服务?
Q8:您向其他投资人推荐教育投入规划方案的可能性有多大?(0-10分)
Q9:您认为企业是否应增加对员工子女教育的支持(如补贴、资源对接)?
Q10:您对当前工作单位的整体满意度如何?
Q11:您最希望企业在哪些方面提升员工满意度?
Q12:请对您所在企业的员工关怀制度(含教育相关福利)进行评分(1-5星)
Q13:您是否了解当前企业提供的员工满意度相关福利政策?
Q14:您认为员工满意度对企业长期发展的影响程度如何?
Q15:您所在企业目前提供的员工福利包括哪些?
Q16:您对提升员工满意度有何具体建议?
Q17:您是否愿意参与企业组织的子女教育规划讲座或工作坊?
Q18:您认为投资人群体子女教育投入意愿对企业设计福利方案有何启示?
Q19:您最近一次参与员工满意度调查的时间是?
Q20:您对企业未来在员工满意度方面的改进是否有信心?
Q21:关于投资人群体子女教育投入意愿与员工满意度,您还有其他想法或建议吗?
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