残障人士群体薪资期望与市场调研问卷

您好!感谢您参与本次关于残障人士群体薪资期望与市场调研的问卷。您的真实反馈将帮助我们更深入地了解残障人士在职场中的薪资现状与期望,为促进公平就业提供重要参考。

Q1:您的残障类型是?

肢体残疾
视力残疾
听力残疾
言语残疾
智力残疾
精神残疾
多重残疾

Q2:您目前的就业状态是?

全职工作
兼职工作
灵活就业
自主创业
待业中
其他

Q3:您目前的月薪资水平(税前)大约在哪个范围?

2000元以下
2000-4000元
4000-6000元
6000-8000元
8000-10000元
10000元以上

Q4:您对当前薪资水平的满意程度如何?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q5:结合您的能力和付出,您认为残障人士群体合理的薪资期望应处于什么水平?

3000元以下
3000-5000元
5000-7000元
7000-9000元
9000元以上

Q6:在您看来,影响残障人士群体薪资期望的主要因素有哪些?

教育背景
职业技能水平
工作经验
行业类型
企业规模
地区经济发展水平
社会对残障人士的认知与接纳度

Q7:您是否了解同岗位非残障人士的薪资水平?

非常了解
大致了解
不太了解
完全不了解

Q8:如果您的薪资低于同岗位非残障人士,您认为主要原因是?

企业歧视
自身能力不足
岗位性质差异
行业普遍现象
其他

Q9:您在选择工作时,薪资期望与工作稳定性相比,哪个更重要?

薪资期望更重要
工作稳定性更重要
两者同等重要
视情况而定

Q10:您希望企业在薪资福利方面为残障人士提供哪些支持?

公平的薪资体系
额外的残障补贴
弹性工作安排
职业培训机会
无障碍工作环境
其他

Q11:您对当前残障人士就业市场的整体薪资水平评价如何?

非常公平
比较公平
一般
不太公平
非常不公平

Q12:您向其他残障人士推荐当前就业市场的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q13:您是否曾因残障身份在薪资谈判中处于劣势?

经常遇到
偶尔遇到
从未遇到
不适用

Q14:您认为企业应如何调整薪资结构,以更好地匹配残障人士群体的薪资期望?

填空1

Q15:您所在地区的经济发展水平对您的薪资期望影响程度如何?

影响很大
影响较大
一般
影响较小
没有影响

Q16:您是否愿意为了获得更高薪资而接受加班或高强度工作?

非常愿意
比较愿意
一般
不太愿意
完全不愿意

Q17:在求职过程中,您最看重哪些薪资相关因素?

基本工资
绩效奖金
五险一金
带薪休假
年终奖
其他

Q18:您认为残障人士群体薪资期望与市场实际水平之间的差距有多大?

差距很大
差距较大
差距一般
差距较小
没有差距

Q19:请分享一次您对薪资期望感到满意或不满意的经历,以及原因。

填空1

Q20:您是否了解政府或社会组织为残障人士提供的薪资补贴政策?

非常了解
了解一些
听说过但不太清楚
完全不了解

Q21:如果政策支持到位,您的薪资期望是否会相应调整?

会提高期望
会保持现状
会降低期望
不确定

Q22:请为当前残障人士群体薪资期望与市场调研的透明度打分(1-5分)

分数
标签

Q23:您是否愿意参与未来关于残障人士薪资期望的跟踪调研?

非常愿意
比较愿意
一般
不太愿意
不愿意

Q24:您对改善残障人士群体薪资期望与市场现状还有其他建议吗?

填空1
残障人士群体薪资期望与市场调研问卷
关于
6天前
更新
920
频次
24
题目数
分享
问问AI
有问题?问问AI帮你修改 改主题:如咖啡问卷改为奶茶问卷