三四线城市居民群体认知程度与招聘调研

感谢您参与本次关于三四线城市居民群体认知程度的调研，您的回答将帮助我们更好地理解招聘市场的现状与需求。

Q1:您的年龄段是？

18岁以下

18-25岁

26-35岁

36-45岁

46岁以上

Q2:您目前所在的居住城市属于？

三四线城市（如地级市、县级市）

一二线城市

乡镇或农村地区

Q3:您目前的就业状态是？

全职工作

兼职工作

自由职业

待业中

学生

Q4:您对本地招聘信息的获取渠道了解程度如何？

非常了解

比较了解

一般

不太了解

完全不了解

Q5:您通常通过哪些渠道获取招聘信息？

线上招聘平台（如BOSS直聘、智联招聘）

本地人才市场

社交媒体（如微信、抖音）

亲友推荐

传统媒体（如报纸、电视）

Q6:您认为三四线城市居民群体对新兴职业（如电商主播、数据分析师）的认知程度如何？

非常高

较高

一般

较低

非常低

Q7:请评价您对本地招聘市场信息透明度的满意度（1-5分）

分数

标签

Q8:您在选择工作时，最看重的因素有哪些？

薪资待遇

工作稳定性

职业发展空间

通勤便利性

工作环境

Q9:您是否了解政府或社区提供的就业培训项目？

非常了解

了解一些

听说过但不清楚

完全不了解

Q10:您认为影响三四线城市居民群体认知程度提升的主要障碍是什么？

填空1

Q11:您对当前本地招聘岗位的匹配度满意吗？

非常满意

满意

一般

不满意

非常不满意

Q12:您希望招聘方在哪些方面做出改进以更好地吸引求职者？

提供更清晰的岗位描述

提高薪资福利水平

增加远程或灵活工作机会

加强企业品牌宣传

优化面试流程

Q13:您是否愿意为了更好的职业机会搬迁到其他城市？

非常愿意

愿意

视情况而定

不愿意

完全不愿意

Q14:您最近一次求职或更新简历的时间是？

日期

Q15:您向亲友推荐本地招聘服务的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q16:请分享您对提升三四线城市居民群体认知程度与招聘效率的具体建议

填空1

三四线城市居民群体认知程度与招聘调研

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