电子竞技比赛——人力资源专场：员工参与度与团队协作调研问卷

Q1:您是否参与过电子竞技比赛——人力资源专场相关活动？

Q2:您认为电子竞技比赛——人力资源专场对团队凝聚力提升有多大帮助？

Q3:您希望电子竞技比赛——人力资源专场包含哪些电竞项目？

Q4:您认为人力资源部门组织电竞比赛的主要目的是什么？

Q5:您向同事推荐参加电子竞技比赛——人力资源专场活动的可能性有多大？（0-10分）

Q6:您觉得电竞比赛与人力资源管理的哪项职能结合最紧密？

Q7:在人力资源专场电竞比赛中，您更看重哪些方面？

Q8:您认为电竞比赛对员工心理健康的影响是？

Q9:请为电子竞技比赛——人力资源专场的组织流程打分（1-5星）

Q10:您希望人力资源专场电竞比赛的频率是？

Q11:您认为人力资源部门在电竞比赛中应扮演什么角色？

Q12:您对电子竞技比赛——人力资源专场有哪些改进建议？

Q13:您是否愿意在非工作时间参与人力资源专场电竞活动？

Q14:您认为电竞比赛对人力资源管理的招聘环节有何帮助？

Q15:您觉得人力资源专场电竞比赛应优先覆盖哪些员工群体？

Q16:您对电子竞技比赛——人力资源专场的奖品设置满意度打分（1-5星）

Q17:您认为电竞比赛能否替代传统团建活动？

Q18:请描述一次您印象最深刻的电子竞技比赛——人力资源专场经历

Q19:您是否了解人力资源专场电竞比赛中的规则培训？

Q20:您认为人力资源部门应如何推广电竞比赛？

Q21:您觉得电竞比赛对跨部门协作的促进作用如何？

Q22:请选择您希望下次电子竞技比赛——人力资源专场举办的时间

Q23:您认为人力资源专场电竞比赛的最佳参赛人数是？

Q24:您认为人力资源部门在组织电竞比赛时最需要改进的环节是什么？

Q25:您是否愿意担任人力资源专场电竞比赛的志愿者或组织者？