最佳雇主评选——广告营销专场:2025年度员工体验与雇主品牌调研

欢迎参与本次最佳雇主评选——广告营销专场的专项调研,我们聚焦广告营销行业的人才吸引力与职场体验,您的回答将直接影响年度榜单的最终结果。

Q1:您所在的广告营销公司规模属于以下哪个区间?

1-50人
51-200人
201-500人
501-1000人
1000人以上

Q2:您在当前公司的工作年限是?

少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您目前的职级是?

初级执行岗
高级执行岗
团队主管/经理
总监及以上

Q4:您对当前公司的整体雇主品牌形象评分(1-5分,5分为最高)

分数
标签

Q5:在广告营销专场的最佳雇主评选中,您最看重以下哪项因素?

薪酬福利
职业发展路径
创意自由度
工作生活平衡
公司文化与价值观

Q6:您认为贵公司在以下哪些方面表现突出(可多选)?

创意产出质量
客户资源与行业影响力
内部培训体系
团队协作氛围
技术创新应用
员工关怀计划

Q7:您向同行推荐贵公司作为最佳雇主的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q8:您对当前公司提供的学习与发展资源满意吗?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q9:您希望公司在广告营销专场评选中重点改善哪些方面?

薪资竞争力
晋升透明度
项目创意参与度
弹性工作制度
心理健康支持
跨部门协作效率

Q10:您平均每周的加班时长约为?

不加班
1-5小时
6-10小时
11-20小时
20小时以上

Q11:您对当前公司的管理层信任度评分(1-5分,5分为最高)

分数
标签

Q12:您是否了解公司近一年在雇主品牌建设上的具体举措?

非常了解
了解一部分
完全不了解

Q13:您认为哪些福利最能提升广告营销从业者的归属感?

年度创意奖金
弹性远程办公
专业行业会议门票
健康体检与保险
团队海外outing
个人品牌孵化支持

Q14:在最佳雇主评选——广告营销专场的背景下,您认为贵公司最独特的雇主优势是什么?

填空1

Q15:您对当前公司的绩效评估机制公正性评价如何?

非常公正
比较公正
一般
不太公正
非常不公正

Q16:您对当前公司的办公环境与硬件设施满意度(1-5分)

分数
标签

Q17:过去一年中,您是否获得过明确的职业晋升或职级调整?

是,已晋升
是,有调整但非晋升
否,但知道晋升标准
否,且不清楚晋升标准

Q18:您认为广告营销专场最佳雇主应具备哪些核心特质?

高创意容错率
快速试错机制
客户与员工双赢导向
数据驱动决策
跨领域资源整合
社会责任感

Q19:您对公司目前的远程办公或灵活办公政策满意吗?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q20:您对贵公司参与最佳雇主评选——广告营销专场有什么具体建议或期待?

填空1

Q21:您认为公司在行业内的雇主口碑与实际情况相符吗?

完全相符
基本相符
有些夸大
完全不符

Q22:您对当前公司的整体员工关怀活动频率与质量评分(1-5分)

分数
标签

Q23:您最近一次参加公司组织的正式培训或工作坊是在什么时间?

日期

Q24:您是否愿意参与公司下一阶段的雇主品牌宣传素材拍摄?

非常愿意
可以配合
不太愿意
完全不愿意

Q25:如果用一句话描述您心中的广告营销行业最佳雇主,您会怎么说?

填空1
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