中层管理者参加舞蹈比赛意愿调查问卷

感谢您参与本次关于中层管理者参加舞蹈比赛意愿的调研，您的真实想法将帮助我们更好地理解这一群体的参与动机与障碍。

Q1:您目前的职务层级是？

中层管理者（部门经理/主管）

高层管理者

基层员工

其他

Q2:您是否听说过或关注过面向职场人士的舞蹈比赛活动？

经常关注

偶尔关注

听说过但不了解

完全没听说过

Q3:您个人对舞蹈的兴趣程度如何？

非常感兴趣

比较感兴趣

一般

不太感兴趣

完全不感兴趣

Q4:在过去的12个月中，您是否参加过任何形式的舞蹈培训或比赛？

参加过多次

参加过1-2次

从未参加过

Q5:如果有一场专为中层管理者举办的舞蹈比赛，您最看重哪些方面？

比赛的专业性与公平性

时间安排是否灵活

团队合作与社交机会

个人形象展示

奖品与荣誉

其他

Q6:您认为参加舞蹈比赛对中层管理者的职业形象有何影响？

非常正面，展现活力与多面性

比较正面，增加亲和力

中性，无特别影响

比较负面，可能不够严肃

非常负面

Q7:如果公司鼓励并支持中层管理者参加舞蹈比赛，您的参与意愿会？

显著提高

有所提高

没有变化

有所降低

显著降低

Q8:您每周可用于舞蹈排练的业余时间大约有多少？

少于2小时

2-5小时

5-10小时

10小时以上

Q9:阻碍您参加舞蹈比赛的主要因素有哪些？

工作繁忙，时间冲突

担心影响职业权威形象

缺乏舞蹈基础

没有合适的搭档或团队

费用或资源支持不足

其他

Q10:请评价您对舞蹈比赛这一活动的整体兴趣程度（1为最低，5为最高）

分数

标签

Q11:您更倾向于参加哪种类型的舞蹈比赛？

国标舞/拉丁舞

现代舞/街舞

民族舞

交谊舞

不限类型

Q12:您是否愿意在比赛中担任团队领导角色（如队长）？

非常愿意

愿意

视情况而定

不太愿意

完全不愿意

Q13:您希望通过参加舞蹈比赛获得哪些收获？

缓解工作压力

拓展跨部门人脉

提升个人魅力

获得公司认可

纯粹娱乐放松

其他

Q14:如果比赛需要占用周末时间，您的参与意愿会如何变化？

大幅增加

略有增加

不变

略有减少

大幅减少

Q15:您认为中层管理者参加舞蹈比赛是否有助于团队建设？

非常有帮助

有一定帮助

帮助不大

没有帮助

Q16:如果未来半年内举办比赛，您最方便参与的月份是？

日期

Q17:您对舞蹈比赛的赛制偏好是？

个人赛

双人赛

团体赛

混合赛制

Q18:请评价您对‘中层管理者参加舞蹈比赛’这一话题的认同度（1为非常不认同，5为非常认同）

分数

标签

Q19:您对中层管理者参加舞蹈比赛还有什么其他建议或想法？

填空1

中层管理者参加舞蹈比赛意愿调查问卷

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