今日头条用户工作氛围满意度调查问卷

感谢您参与本次关于今日头条用户工作氛围的满意度调查,您的真实反馈将帮助我们深入理解并优化团队协作与办公体验。

Q1:您在今日头条的工作时长

少于1年
1-3年
3-5年
5年以上

Q2:您目前所在的团队类型

产品研发
内容运营
市场销售
职能支持
其他

Q3:您对当前团队协作氛围的总体感受

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q4:您认为今日头条用户工作氛围中,信息共享的透明度如何?

非常透明
比较透明
一般
不太透明
完全不透明

Q5:在您体验到的今日头条用户工作氛围中,跨部门沟通的顺畅程度

非常顺畅
比较顺畅
一般
不太顺畅
非常困难

Q6:您认为哪些因素最影响今日头条用户工作氛围?

管理层风格
同事关系
任务压力
办公环境
激励机制
成长机会

Q7:您对当前团队内部反馈机制的满意度

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q8:在今日头条用户工作氛围中,您感受到的自主决策空间

非常大
比较大
一般
比较小
几乎没有

Q9:请为今日头条用户工作氛围中的团队凝聚力打分(1-5分)

分数
标签

Q10:您是否经常参与团队组织的非正式活动(如团建、茶歇交流)?

经常参与
偶尔参与
很少参与
从不参与

Q11:您认为当前工作氛围对创新想法的包容度如何?

非常包容
比较包容
一般
不太包容
完全不包容

Q12:您觉得哪些举措能显著改善今日头条用户工作氛围?

定期团队建设
优化沟通工具
增加弹性办公
明确晋升路径
加强心理支持
改善物理空间

Q13:在今日头条用户工作氛围中,您感受到的上级支持程度

非常支持
比较支持
一般
不太支持
完全不支持

Q14:您对当前工作节奏与压力平衡的满意度

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q15:您认为今日头条用户工作氛围中的竞争氛围是

健康竞争
适度竞争
无感
过度竞争
恶性竞争

Q16:您向朋友推荐在今日头条工作的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q17:您对办公物理环境(如工位、休息区)的满意度

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q18:您认为哪些时刻最能体现今日头条用户工作氛围的积极面?

项目成功时
日常互助中
庆祝活动中
危机应对时
培训分享时

Q19:您是否愿意主动为团队氛围改善提出建议?

非常愿意
比较愿意
一般
不太愿意
完全不愿意

Q20:您对优化今日头条用户工作氛围的具体建议或期望

填空1

Q21:您最近一次参与团队氛围相关活动(如满意度调研)的日期

日期
今日头条用户工作氛围满意度调查问卷
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