中色股份2026党务培训班满意度调研问卷

您好!为了全面了解本次培训班的组织与教学效果,持续优化课程质量与服务体验,我们诚邀您参与本次满意度调研。问卷共15道题,大约需要3分钟。问卷采用匿名形式,您的真实反馈对我们非常重要,感谢您的支持与配合!

Q1:请您对本次培训课程的整体设计(包括课程体系安排、内容实用性、节奏合理性等)进行评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

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Q2:请您对本次培训的班务服务(包括签到组织、课堂秩序维护、学员沟通响应等)进行评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

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Q3:请您对本次培训的后勤服务(包括场地环境、设备设施、住宿/餐饮安排等)进行评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

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Q4:请您对第1次课吴刚梁老师的授课内容(包括内容专业性、针对性、干货充足度等)进行评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

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Q5:请您对第1次课吴刚梁老师的授课技巧(包括表达清晰度、互动性、课堂氛围调动等)进行评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

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Q6:请您对第2次课陈凯龙老师的授课内容(包括内容专业性、针对性、干货充足度等)进行评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

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Q7:请您对第2次课陈凯龙老师的授课技巧(包括表达清晰度、互动性、课堂氛围调动等)进行评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

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Q8:请您对第3次课彭波老师的授课内容(包括内容专业性、针对性、干货充足度等)进行评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

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Q9:请您对第3次课彭波老师的授课技巧(包括表达清晰度、互动性、课堂氛围调动等)进行评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

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Q10:请您对第4次课王慧老师的授课内容(包括内容专业性、针对性、干货充足度等)进行评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

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Q11:请您对第4次课王慧老师的授课技巧(包括表达清晰度、互动性、课堂氛围调动等)进行评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

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Q12:请您对第5次课吕景胜老师的授课内容(包括内容专业性、针对性、干货充足度等)进行评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

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Q13:请您对第5次课吕景胜老师的授课技巧(包括表达清晰度、互动性、课堂氛围调动等)进行评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

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Q14:请您对本次培训班的整体授课效果(包括知识收获、能力提升、课程价值感知等)进行评分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

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Q15:关于本次培训班的课程设置、师资安排、培训时长,班务与后勤服务等方面,您还有哪些宝贵的意见和建议?

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