传媒组织氛围调研量表设计:李克特量表应用研究
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您好!欢迎参与本次传媒组织氛围调研量表设计:李克特量表应用研究。本问卷旨在探索李克特量表在传媒行业组织氛围测量中的适用性,所有数据仅用于学术研究,答案无对错之分,请您根据真实感受填写,感谢您的支持!
Q1:您所在传媒组织的类型
Q2:您在传媒行业的从业年限
Q3:我所在的组织鼓励员工提出创新的内容策划想法
Q4:组织内不同部门之间的信息沟通顺畅高效
Q5:我的直接上级能够给予我工作上充分的信任与授权
Q6:组织为员工提供了清晰的职业晋升路径
Q7:我在工作中能够获得完成任务所需的资源支持
Q8:组织的绩效考核制度公平公正
Q9:同事之间在工作中能够互相配合、彼此支持
Q10:组织对内容生产的质量标准有明确且一致的要求
Q11:我认同组织所倡导的价值理念与文化导向
Q12:当工作中出现失误时,组织更倾向于引导改进而非单纯追责
Q13:组织会定期为员工提供专业技能相关的培训机会
Q14:我在工作中拥有合理的自主决策空间
Q15:组织能够及时认可并奖励员工的优秀工作成果
Q16:我能够很好地平衡工作与个人生活
Q17:组织鼓励员工尝试新的内容传播形式与技术手段
Q18:在组织中我能够感受到较强的归属感
Q19:您认为当前所在传媒组织的氛围中最突出的优势是
Q20:您认为当前组织氛围中最需要改善的方面是
Q21:您之前是否接触过李克特量表形式的调研
Q22:您认为本次采用的李克特量表题项表述是否清晰易懂
Q23:您对优化传媒组织氛围有哪些具体的建议?
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