社区卫生组织氛围调研在线问卷实施与问卷统计分析研究

您好！欢迎参与本次社区卫生组织氛围调研在线问卷实施与问卷统计分析研究。本次调查旨在了解社区卫生服务机构的组织氛围现状，为优化管理、提升服务质量提供参考依据。问卷采用匿名形式，所有数据仅用于统计分析，大约需要5-8分钟完成，感谢您的支持与配合！

Q1:您所在的社区卫生服务机构类型是

社区卫生服务中心

社区卫生服务站

乡镇卫生院

村卫生室

其他基层医疗卫生机构

Q2:您在当前机构的工作年限是

1年及以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您目前的岗位类别是

临床医师

护理人员

公共卫生人员

医技人员

行政后勤人员

其他岗位

Q4:请对您所在机构的整体组织氛围满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q5:您认为机构内部上下级沟通的顺畅程度如何

非常顺畅

比较顺畅

一般

不太顺畅

非常不顺畅

Q6:您觉得当前机构在团队协作方面存在哪些优势

同事间互帮互助氛围好

跨部门协作流程清晰

团队目标共识度高

遇到问题能快速响应支持

定期开展团队建设活动

其他

Q7:您对机构提供的职业发展支持（如培训、晋升机会）的满意程度是

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q8:您认为影响工作积极性的主要因素有哪些

薪酬待遇水平

工作负荷强度

领导认可与支持

职业晋升空间

同事关系氛围

工作环境与条件

其他

Q9:请评价机构对员工提出的意见建议的重视与反馈程度（1分完全不重视，5分非常重视）

分数

标签

Q10:您是否清晰了解所在机构的发展目标与年度工作重点

非常清晰

比较清晰

一般

不太清晰

完全不清晰

Q11:您认为机构在人文关怀方面可以加强哪些举措

完善员工健康保障

合理安排排班与休假

开展员工心理疏导

丰富业余文化活动

帮扶困难职工

其他

Q12:您觉得当前机构的绩效考核制度公平性如何

非常公平

比较公平

一般

不太公平

非常不公平

Q13:请对您所在科室的团队凝聚力进行评分（1分凝聚力极低，5分凝聚力极强）

分数

标签

Q14:您认为哪些方式能有效提升社区卫生服务机构的组织氛围

优化管理制度与流程

加强管理层与一线员工沟通

完善激励与奖励机制

增加员工培训与成长机会

营造开放包容的文化氛围

改善工作硬件环境

其他

Q15:您是否愿意主动向同行推荐自己所在的工作机构

非常愿意

比较愿意

一般

不太愿意

完全不愿意

Q16:您认为当前机构在落实公共卫生服务任务时的部门协同效率如何

非常高效

比较高效

一般

效率较低

效率很低

Q17:请评价您在工作中获得的同事支持程度（1分几乎没有支持，5分支持非常充分）

分数

标签

Q18:您在日常工作中感受到的压力主要来源于

服务对象数量多、任务重

台账报表等行政事务繁杂

医患沟通压力

专业能力提升要求

家庭与工作平衡困难

其他

Q19:您认为机构领导在管理过程中的民主程度如何

非常民主，能充分听取员工意见

比较民主，多数时候会征求意见

一般

比较专断，较少听取意见

非常专断，基本不听取意见

Q20:对于改善本社区卫生服务机构的组织氛围，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

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