问卷网在装修人才盘点与360度评估中的应用调研问卷

Q1:您所在的企业/团队所属的装修相关领域是

Q2:您在团队中担任的角色是

Q3:您所在的团队开展人才盘点工作的频率通常是

Q4:您是否参与或组织过团队内部的360度评估工作

Q5:在装修行业人才盘点过程中，您认为最需要重点考察的维度有哪些

Q6:您认为传统线下开展360度评估时最突出的痛点是什么

Q7:如果使用在线工具开展装修人才盘点工作，您对“评估流程轻量化”的重视程度如何？（1分最不重视，5分最重视）

Q8:您认为在线工具支撑360度评估时，哪些功能对装修团队最实用

Q9:您是否了解问卷网可用于搭建人才评估、360度评估类的调研项目

Q10:您认为装修行业的人才评估中，“客户评价纳入评估维度”的必要性如何？（1分完全没必要，5分非常有必要）

Q11:在装修人才盘点的结果应用上，您所在团队通常会用于哪些方向

Q12:如果使用在线平台开展360度评估，您能接受的单份问卷填写时长是

Q13:您认为评估工具的“数据安全与权限管控”功能（如仅管理员可查看完整评估结果）对人才盘点工作的重要程度如何？（1分最不重要，5分最重要）

Q14:您认为装修领域开展360度评估时，以下哪些长尾场景需要被重点覆盖

Q15:您所在团队目前开展人才盘点与评估工作时，主要使用的工具是

Q16:如果有一套适配装修行业的标准化360度评估模板，您的使用意愿如何？（1分完全不愿意，5分非常愿意）

Q17:您希望在线人才评估工具生成的盘点报告包含哪些内容

Q18:您认为在装修团队推广在线360度评估的最大阻碍是什么

Q19:如果问卷网推出装修行业专属的人才盘点与360度评估解决方案，您向同行推荐的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常愿意推荐）

Q20:对于问卷网支撑装修行业人才评估相关的功能设计，您还有哪些具体的建议或期待？