能源行业员工满意度现状及文本导入应用技巧调研问卷

您好!欢迎参与本次关于能源行业员工满意度现状及问卷网文本导入在能源员工满意度中的应用技巧调研。本次调查旨在了解能源企业员工的真实工作感受,以及问卷工具在员工满意度调研中的使用情况,您的回答将严格保密,仅用于研究分析,感谢您的支持与配合!

Q1:您所在的能源细分领域是?

电力(火电/水电/风电/光伏等)
石油天然气
煤炭
新能源(储能/氢能等)
其他能源相关领域

Q2:您在当前企业的工作年限是?

1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您目前的岗位类别是?

一线生产/运维岗
技术研发岗
职能支持岗(人力/财务/行政等)
销售/市场岗
中高层管理岗

Q4:请对您当前整体工作状态的满意程度进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q5:您认为影响日常工作体验的核心因素有哪些?

薪酬福利水平
工作环境与安全保障
职业发展与晋升空间
团队氛围与上下级沟通
工作强度与加班情况
培训学习机会

Q6:您所在企业是否开展过正式的员工满意度相关调研?

每年定期开展
偶尔开展(1-2年一次)
从未开展过
不清楚

Q7:如果企业开展相关调研,您更倾向于哪种参与方式?

线上问卷填写
线下纸质问卷
一对一访谈
小组座谈
匿名意见箱

Q8:您是否了解问卷网的文本导入功能?

非常了解,经常使用
听说过,但没使用过
完全不了解

Q9:若使用问卷工具批量导入题目开展调研,您认为该功能对提升调研效率的帮助程度如何?(1分完全没帮助,5分帮助极大)

分数
标签

Q10:您认为使用文本导入功能编制调研问卷时,哪些技巧能有效提升问卷质量?

提前梳理题目逻辑框架再批量导入
导入后逐题核对题型匹配度
统一题目表述规范,避免歧义
合理设置必答/选答规则
提前测试跳转逻辑是否通顺

Q11:您认为在能源企业开展员工满意度调研,问卷长度控制在多久完成比较合适?

5分钟以内
5-10分钟
10-15分钟
15分钟以上都可以接受

Q12:您对当前企业的薪酬福利水平满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q13:您对当前岗位的职业发展空间满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q14:您对企业提供的工作安全保障措施满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q15:您是否愿意主动向身边朋友推荐自己所在的企业作为工作选择?

非常愿意
比较愿意
不确定
比较不愿意
非常不愿意

Q16:您认为当前企业在员工关怀方面还有哪些可改进的地方?

优化一线员工的后勤保障
增加跨部门沟通交流机会
完善绩效考核公平性
丰富员工文体活动
优化加班调休制度
其他

Q17:如果企业使用线上工具开展匿名的员工满意度调研,您是否会如实填写自身真实想法?

完全会,匿名就敢说真话
大部分会,涉及敏感问题会保留
基本不会,担心信息泄露
看情况

Q18:对于提升能源行业员工的工作体验,您还有哪些具体的建议或想法?

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