仓储员工调查样本量与可行性评估方法指南调研问卷

Q1:您所在仓储团队的人员规模属于以下哪个区间？

Q2:您是否参与过仓储类员工调研的组织或实施工作？

Q3:在过往开展仓储员工调研时，您认为确定合理样本量的首要难点是什么？

Q4:您认为开展仓储员工调研前的可行性评估，需要重点覆盖哪些核心维度？

Q5:您认为针对仓储一线作业岗位，调研样本量占总员工数的多少比例时，数据结果具备参考价值？

Q6:请您对“样本量测算的科学性”在整个调研落地过程中的重要程度进行评分（1分最低，5分最高）

Q7:您所在仓储场地开展员工调研时，通常选择哪种发放方式更易保障回收效果？

Q8:以下哪些因素会直接影响仓储员工调研的可行性评估结论？

Q9:您认为仓储员工调研的单份问卷作答时长控制在多久范围内，能有效降低中途放弃率？

Q10:在过往调研中，您遇到的最常见的可行性阻碍是哪一项？

Q11:您认为在样本量规划阶段，需要提前预留多少比例的冗余样本，才能抵消无效问卷带来的偏差？

Q12:您是否认同“开展前置小范围预调研，是提升可行性评估准确性的有效手段”这一观点？

Q13:请您对所在团队过往开展员工调研时的样本代表性进行评分（1分最低，5分最高）

Q14:您认为仓储员工调研的样本分层需要覆盖哪些群体，才能保障结果全面性？

Q15:您认为在仓储场景中，以下哪种样本抽取方式的落地可行性最高？

Q16:结合您的实际工作经验，您认为开展仓储员工调研的可行性评估还有哪些容易被忽略的细节？

Q17:您认为调研结果的反馈闭环（即向员工公示调研改进措施），对后续调研的可行性提升作用有多大？

Q18:如果向同行推荐一套成熟的仓储员工调研样本量测算方法，您的推荐意愿是多少？（0-10分，0分完全不推荐，10分非常推荐）

Q19:您希望最终形成的方法指南中，重点补充哪些实操内容？

Q20:对于仓储员工调查样本量与可行性评估方法指南的编制，您还有哪些其他建议？