基于问卷网的物流销售人员满意度测评体系研究

Q1:您目前从事物流销售相关工作的年限是

Q2:您当前的岗位层级是

Q3:您主要负责的物流业务类型是

Q4:您对当前岗位整体工作满意度的评价是（1分非常不满意，5分非常满意）

Q5:您对目前薪酬结构的满意程度是

Q6:您认为当前销售提成机制对业绩激励的效果如何

Q7:您认为当前工作中最影响积极性的因素有哪些

Q8:您对公司提供的销售培训与业务赋能支持的满意度是（1分非常不满意，5分非常满意）

Q9:您对公司物流产品竞争力的评价是

Q10:您对公司在客户报价、方案支持、异常处理等方面响应效率的满意度是（1分非常不满意，5分非常满意）

Q11:您认为公司内部跨部门协作是否顺畅

Q12:在客户开发过程中，您最需要公司提供哪些支持

Q13:您对公司数字化销售工具（如CRM、客户管理系统、报价系统）使用体验的评价是

Q14:您对直属上级在目标管理、辅导反馈和资源支持方面的满意度是（1分非常不满意，5分非常满意）

Q15:您认为当前绩效考核指标设置是否合理

Q16:您对个人在公司内职业晋升空间的感受是

Q17:您对团队氛围与同事关系的满意度是（1分非常不满意，5分非常满意）

Q18:您对工作强度与工作生活平衡状态的满意程度是

Q19:您认为物流销售岗位最容易产生流失倾向的原因有哪些

Q20:您向身边同行推荐来本公司从事物流销售工作的可能性有多大？（0-10分）

Q21:您认为公司目前最应优先改进的方向是

Q22:您对公司品牌口碑在客户开发中帮助作用的评价是（1分帮助很小，5分帮助很大）

Q23:在日常销售工作中，您是否能及时获得所需的市场信息与行业动态支持

Q24:您认为有效的物流销售人员满意度提升措施应包括哪些

Q25:结合您的实际工作体验，您对提升物流销售人员满意度还有哪些具体建议？