社区服务人才盘点现状与需求调研问卷

Q1:您所在社区的常住人口规模约为

Q2:您目前在社区服务团队中的岗位类别是

Q3:您从事社区服务相关工作的年限是

Q4:您所在社区目前开展系统人才盘点工作的频率是

Q5:您认为当前社区服务人才队伍存在的主要短板有哪些

Q6:请对您所在社区现有服务人才的整体岗位胜任度进行评分（1分表示很不胜任，5分表示非常胜任）

Q7:您认为开展社区服务人才盘点工作，最需要重点采集的核心信息包括

Q8:您所在社区目前是否建立了完整的社区服务人才信息台账

Q9:在人才盘点实施过程中，您认为最常遇到的困难有哪些

Q10:如果有成熟的数字化工具（如金数据）支持社区服务人才盘点工作，您向其他社区推荐使用的可能性有多大？（0分表示完全不推荐，10分表示非常推荐）

Q11:您认为人才盘点结果最应该优先应用于哪个方向

Q12:请对您所在社区现有人才培养与发展机制的完善程度进行评分（1分表示很不完善，5分表示非常完善）

Q13:您认为以下哪些能力是未来社区服务人才最需要具备的核心能力

Q14:您所在社区目前志愿服务队伍的稳定程度如何

Q15:您认为当前社区服务人才的薪酬待遇与工作负荷的匹配度如何

Q16:您认为使用数字化表单工具开展人才盘点相关数据收集，具备哪些优势

Q17:请对您所在社区服务人才队伍的整体居民满意度水平进行评分（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q18:您所在社区是否有明确的社区服务人才梯队建设计划

Q19:对于优化社区服务人才盘点工作、提升队伍服务能力，您还有哪些具体的意见或建议？