网络游戏行业员工满意度调查问卷（金数据配额控制与无效答卷处理应用版）

Q1:您所在的岗位类别是？

Q2:您在当前网络游戏公司的工作年限是？

Q3:您对目前整体工作内容的匹配度感受如何？

Q4:请对您当前工作的整体压力水平进行评分（1分代表压力极小，5分代表压力极大）

Q5:您认为工作中最主要的压力来源有哪些？

Q6:您对当前的薪酬水平（含基本工资、绩效、奖金等）是否满意？

Q7:您认为公司目前的福利体系中，哪些部分做得较好？

Q8:您对公司目前的绩效考核机制公平性如何评价？

Q9:请对您所在团队的整体协作氛围进行评分（1分代表氛围极差，5分代表氛围极好）

Q10:您对直接上级的管理方式是否认可？

Q11:您认为公司目前在员工成长支持方面存在哪些不足？

Q12:您是否清晰了解自己在公司的职业发展路径？

Q13:请对您目前的工作与生活平衡状态进行评分（1分代表严重失衡，5分代表平衡度很好）

Q14:您认为公司在保障员工工作生活平衡方面可以做哪些改进？

Q15:您对公司的企业文化认同感如何？

Q16:您有多大可能会向身边正在求职的朋友推荐来您所在的公司工作？（0分代表完全不可能，10分代表非常愿意推荐）

Q17:您认为公司目前的项目管理流程是否高效？

Q18:您认为以下哪些因素会直接影响您的工作积极性？

Q19:您是否有在未来1年内离开当前公司的打算？

Q20:如果您考虑离职，最主要的驱动因素会是哪些？

Q21:您认为公司目前在提升员工体验方面最需要优先改进的1-2项内容是什么？请简要说明。