学前教育机构员工满意度调查问卷
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您好!感谢您参与本次学前教育机构员工满意度调查。本次调查旨在全面了解教职工在工作环境、职业发展、薪酬福利及园所管理等方面的真实感受,您的宝贵意见将为园所优化管理、提升团队凝聚力提供重要参考。问卷采用匿名形式,所有数据仅用于满意度调查的统计分析,请您根据实际情况放心填写。
Q1:您所在的岗位类型是?
Q2:您在本学前教育机构的工作年限是?
Q3:请对您目前整体的工作满意度进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q4:您对当前的薪酬水平(含基本工资、绩效奖金等)是否满意?
Q5:您认为当前薪酬体系中最需要改进的方面有哪些?
Q6:请对您日常工作中的硬件环境(如教室设施、教具配备、办公设备、休息区域等)进行满意度评分
Q7:您对园所提供的五险一金、带薪年假、健康体检等基础福利保障的满意程度是?
Q8:您希望园所增加或优化哪些员工关怀项目?
Q9:请对园所内部的沟通氛围(如同事间协作、上下级沟通顺畅度)进行评分
Q10:您认为园所的管理制度(如考勤、考核、请假流程等)是否合理?
Q11:在日常教学与保育工作中,您面临的主要压力来源有哪些?
Q12:请对园所提供的职业发展支持(如岗前培训、在职教研、外出学习机会等)进行满意度评分
Q13:您对园所目前的晋升通道与评价标准是否清晰了解?
Q14:您向身边同行或朋友推荐来本园工作的可能性有多大?(0分表示完全不可能,10分表示非常愿意推荐)
Q15:您认为园所管理层对一线员工提出的意见与建议的重视程度如何?
Q16:请对您目前工作与个人生活的平衡状态进行评分
Q17:您认为园所在保障员工工作幸福感方面,以下哪些举措最有效?
Q18:您是否有在未来一年内离开本园的打算?
Q19:请对园所组织的各类教研活动、技能培训的实用性进行满意度评分
Q20:您对园所目前在家长工作方面给予的支持(如沟通技巧培训、家园矛盾协调等)是否满意?
Q21:您认为影响团队整体士气的主要因素有哪些?
Q22:结合您的实际工作体验,您认为目前园所最需要优先改进的三个方面是什么?请简要说明。
Q23:关于提升学前教育教职工的工作满意度,您还有哪些其他具体的建议或想法?
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