问卷网零食组织氛围调研免费模板

您好！欢迎参与本次基于问卷网设计的零食组织氛围调研，本问卷旨在了解团队内部的协作感受、沟通氛围与零食文化建设情况，所有回答仅用于整体分析，感谢您的支持与配合！

Q1:您所在团队的人员规模是？

5人及以下

6-15人

16-30人

31人及以上

Q2:您在当前团队的工作年限是？

不满6个月

6个月-1年

1-3年

3年以上

Q3:请对当前团队的整体沟通顺畅度进行评分（1分非常不顺畅，5分非常顺畅）

分数

标签

Q4:您认为团队日常的零食共享氛围如何？

非常浓厚，大家经常主动分享

比较浓厚，偶尔会有分享

氛围一般，很少有分享

几乎没有相关氛围

Q5:您觉得团队里哪些场景最适合搭配零食来提升氛围？

项目攻坚加班时

午休放松时段

部门例会/头脑风暴时

新人欢迎/团队庆祝活动

日常下午茶时间

Q6:团队是否会定期组织下午茶、零食分享类的团建活动？

每周至少1次

每月2-3次

每月1次

每季度1次及更少

从未组织过

Q7:您认为零食相关的福利/活动对提升团队归属感的作用有多大？（1分完全没作用，5分作用非常大）

分数

标签

Q8:您觉得当前团队在协作氛围上存在哪些不足？

跨岗位沟通效率低

意见表达不够开放包容

工作压力疏解渠道少

团队互动活动不足

成员间熟悉度不高

没有明显不足

Q9:当工作中遇到困难时，您是否愿意主动向身边同事求助？

非常愿意，同事都很热心

比较愿意，多数时候能获得帮助

不太愿意，怕麻烦别人

完全不愿意，倾向自己解决

Q10:您更期待团队补充哪些类型的共享零食？

坚果果干类

饼干糕点类

糖果巧克力类

卤味膨化类

低糖健康类零食

饮品冲调类

Q11:您认为团队目前的决策透明度如何？

非常透明，重要信息都会及时同步

比较透明，大部分信息会告知成员

透明度一般，仅核心相关人员知晓

透明度较低，很少了解决策背景

Q12:请对您当前感受到的团队整体凝聚力打分（1分非常松散，5分非常有凝聚力）

分数

标签

Q13:您是否愿意向身边朋友推荐自己所在的团队氛围？

非常愿意

比较愿意

不确定

不太愿意

完全不愿意

Q14:以下哪些举措您认为能有效改善团队组织氛围？

增加固定的休闲互动时段

完善零食角/下午茶福利配置

建立更开放的意见反馈渠道

多组织跨部门协作交流活动

明确成员分工减少推诿情况

定期开展团队兴趣类活动

Q15:您对团队目前的零食储备丰富度满意吗？

非常满意，种类齐全更新及时

比较满意，能满足日常需求

一般，可选种类比较少

不满意，很少补充新品

Q16:您对直接上级在团队氛围建设上的投入程度评分（1分完全没投入，5分投入非常多）

分数

标签

Q17:您觉得轻松的零食分享场景能带来哪些积极影响？

拉近同事间的距离

缓解工作紧张情绪

激发创意讨论灵感

提升日常工作幸福感

没有特别明显的影响

Q18:团队中是否存在不同小组/部门之间沟通壁垒的情况？

完全没有，跨组协作很顺畅

偶尔有，不影响整体协作

比较明显，经常需要反复协调

非常严重，严重影响工作推进

Q19:对于优化团队的零食配置与组织氛围，您还有哪些具体的建议？

填空1

Q20:如果后续通过问卷网发布更多团队建设相关的调研，您是否愿意再次参与？

非常愿意

比较愿意

视主题而定

不太愿意

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