公关员工满意度调查问卷

Q1:您在公关岗位的工作年限是？

Q2:您目前的职级是？

Q3:您对当前工作内容与个人职业匹配度的满意程度是？

Q4:请对您目前的工作负荷合理性进行评分（1分表示极不合理，5分表示非常合理）

Q5:您认为当前公关工作中最影响体验的压力来源有哪些？

Q6:您对目前薪酬水平的满意程度是？

Q7:您最关注的福利保障项目有哪些？

Q8:请对您当前工作中的成长与晋升机会满意度进行评分（1分最低，5分最高）

Q9:您是否认可团队提供的公关专业技能培训与发展支持？

Q10:您希望公司补充哪些方向的能力提升支持？

Q11:您对直属上级管理方式的满意程度是？

Q12:请对团队内部的沟通协作顺畅度进行评分（1分最低，5分最高）

Q13:您认为跨部门协作中，公关岗位获得的支持是否充分？

Q14:在日常项目执行中，哪些环节最容易出现协作障碍？

Q15:您对公司当前公关工作资源配置（如预算、工具、外部供应商支持）的满意程度是？

Q16:请对您在工作中获得的成就感进行评分（1分最低，5分最高）

Q17:您是否认同公司的企业文化与价值观？

Q18:您认为公司对公关岗位贡献的认可程度如何？

Q19:您向朋友或同行推荐来本公司从事公关工作的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示非常愿意）

Q20:以下哪些因素会直接影响您的长期留任意愿？

Q21:未来1年内，您是否有离职考虑？

Q22:请对您当前整体员工满意度水平进行综合评分（1分最低，5分最高）

Q23:您认为提升团队满意度最优先需要改进的方向有哪些？

Q24:您认为目前公关团队在管理或工作流程上最需要改善的一点是什么？

Q25:关于提升员工满意度，您还有哪些具体建议或希望反馈的内容？